Er du vår nye leder for avdeling kombinerte sansetap og medfødt døvblindhet?

MSAvdeling Kombinerte sansetap og døvblindhet - medfødt, Statped
OSLOFast Publisert 17 dager sidenFrist 18. okt. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet90/100Hvordan?
Lønn79 167 kr – 82 500 kr
HistorikkObservert i 16 dagerFørst observert 29. sep. 2026
Datasettet bak annonsen· 73 078 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Hele basen: 73 078 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 341 aktive nå, 32 592 arbeidsgivere og 143 536 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

Vi søker en utviklingsorientert leder til avdelingen for kombinerte sansetap og medfødt døvblindhet. Avdelingen har et landsdekkende ansvar for å gi spesialpedagogiske tjenester til barn under opplæringspliktig alder og elever i grunn- og videregående skole, samt voksenopplæring. Avdelingen inngår dessuten i Nasjonal kompetansetjeneste for døvblindhet (NKDB), som gir spesialisthelsetjenester for brukere i alle aldre. Les mer på www.statped.no og www.dovblindhet.no

Avdelingen består for tiden av 14 medarbeidere fordelt på Statpeds lokasjoner i Bergen og Oslo. De ansatte samarbeider tett med andre fagavdelinger i Statped, særlig avdelingen for ervervet døvblindhet og Diamanten skole for elever med døvblindhet, samt rådgivere fra de andre virksomhetene tilknyttet NKDB. Avdelingsleder inngår dessuten i NKDB’s ledergruppe.

Arbeidssted vil være Oslo eller Bergen.

Arbeidsoppgaver

    Lede den daglige driften, og ansvar for gjennomføring og god måloppnåelseInitiere og legge til rette for kvalitetsutvikling og innovasjonSørge for at tjenestene bygger på kunnskapsbasert praksisSørge for et tillitsfullt og systematisk samarbeid med PP-tjenesten og til laget rundt barnet/elevenFølge opp avtalen mellom Statped og Helse Nord (NKDB)Legge til rette for godt samarbeid internt i Statped, virksomheter tilknyttet NKDB, og relevante eksterne fagmiljøer/-nettverkDelta i nasjonalt, nordisk og internasjonalt samarbeidSikre medvirkning fra ansatte og brukereIvareta personaloppfølging og et godt og inkluderende arbeidsmiljøNoe reisevirksomhet må påregnes

Kvalifikasjoner

    Mastergrad, fortrinnsvis innen spesialpedagogikk, pedagogikk, syns- eller audiopedagogikkLedererfaring med personalansvarErfaring fra arbeid med barn, unge og voksne med syns- og hørselsvansker og/eller døvblindhetErfaring med tverrfaglig samarbeid med aktører innen helse-, sosial- og velferdssektorenGod kjennskap til opplæringssektoren og offentlig forvaltningGod digital kompetanseGod skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk

Personlige egenskaper

Vi tilbyr

    Stillingen lønnes som avdelingsleder (kode 1407) fra kr. 950.000 – 990.000 brutto per år. For særlig kvalifiserte søkere kan det vurderes noe høyere lønnDu vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder. Les mer om på spk.no/medlemskap-i-spkFleksibel arbeidstidsordningTrening i arbeidstiden (inntil 1 timer i uken)Hjemmekontor inntil 2 ganger i uken (etter prøvetidens utløp)

Andre opplysninger

    Du må laste opp CV, vitnemål og eventuelt attester med relevans for stillingen i vår rekrutteringsløsning, uten dette kan vi ikke behandle søknaden dinStillingsbrøk: 100%FastTiltredelse: Så raskt som muligAntall stillinger: 1Arbeidssted: Et av følgende steder
      Solheimsgaten 13, 5058 BergenGamle Hovsetervei 3, 0768 Oslo

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon

Om bedriften

Statped er et direktorat underlagt Kunnskapsdepartementet. Hovedoppgaven vår er å levere gode tjenester innen spesialpedagogikk, tegnspråkopplæring og læremiddelutvikling, til kommuner og fylkeskommuner over hele landet. På den måten bidrar vi til at de som er tett på barn og elever med varige, omfattende og komplekse behov for tilrettelegging, er i stand til å gi et godt tilpasset tilbud i et inkluderende fellesskap. Arbeidet vårt skal gjøre en forskjell, både for brukerne og samfunnet!

Statped mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. 

Om du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles om reservasjon ikke tas til følge, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.  

Sektor

Offentlig

Annonsehistorikk (3 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 29. sep. 2026. Kilden oppgir publisert 29. sep. 2026.

1 endring over 5 dager i 3 øyeblikksbilder.

Alle gjelder bare annonseteksten: fakt lagrer at teksten ble endret, men publiserer ikke den tidligere teksten.

  • 05. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverMSAvdeling Kombinerte sansetap og døvblindhet - medfødt, Statped1 stilling i databasen