Vilkår

1. Tjenesten

fakt er et uavhengig initiativ som samler, analyserer og presenterer offentlige stillingsannonser fra NAV Arbeidsplassen. Tjenesten tilbyr innsikt, historikk og mønstre basert på offentlige data. fakt er ikke en rekrutterings- eller bemanningsvirksomhet og formidler ikke stillinger eller søkere. Vi garanterer ikke ansettelse, intervju eller noe bestemt utfall av en jobbsøknad.

2. Data, kilder og nøyaktighet

Annonsedata hentes fra NAV Arbeidsplassen offentlige API og brukes i samsvar med vilkårene på arbeidsplassen.nav.no/vilkar-api. Vi beriker dataene med offentlige kilder som Brønnøysundregistrene og SSB. Innholdet består av observerte data og analytiske estimater, blant annet lønn og etterspørsel. Slike tall kan inneholde feil, mangler eller forsinkelser, eller være ufullstendige. Du bør kontrollere viktig informasjon — som lønn, frist og vilkår — mot den opprinnelige kilden eller arbeidsgiveren før du bruker den. Vi påtar oss ikke ansvar for feil eller mangler i kildedataene.

3. Bruk av tjenesten

• Tjenesten er tilgjengelig for personlig og kommersiell bruk.
• Du skal ikke forsøke å overbelaste, hacke eller på annen måte misbruke tjenesten.
• API-bruk er underlagt kvoter per nøkkel. Høyere kvoter kan kjøpes.
• Vi forbeholder oss retten til å stenge kontoer som misbruker tjenesten.

4. Tilgjengelighet og endringer

Tjenesten tilbys «som den er» og «som tilgjengelig». Vi tilstreber høy oppetid, men kan ikke love uavbrutt eller feilfri drift. Tjenesten kan være helt eller delvis utilgjengelig på grunn av planlagt eller akutt vedlikehold, oppdateringer, kapasitetsproblemer, feil hos oss eller hos tredjeparter vi er avhengige av (blant annet hosting, nettverk og e-post), eller forhold utenfor vår rimelige kontroll. Vi kan endre, begrense eller avvikle deler av tjenesten.

5. Ansvar

fakt leverer innsikt basert på observerte data. Vi garanterer ikke at analysene er feilfrie eller fullstendige, og vi tar ikke ansvar for beslutninger som tas på grunnlag av tjenesten. Så langt loven tillater det, er vi ikke ansvarlige for indirekte tap, tapt fortjeneste eller tap av data som følge av bruk av, eller manglende tilgang til, tjenesten. Ingenting i disse vilkårene innskrenker rettigheter du har etter ufravikelig norsk rett, herunder forbrukeres rettigheter.

6. Forhold utenfor vår kontroll

Vi er ikke ansvarlige for svikt eller forsinkelser som skyldes forhold utenfor vår rimelige kontroll, som naturhendelser, krig, terror, streik, pandemi, brudd i strøm eller nettverk, eller svikt hos tredjeparter.

7. Sikkerhetskopier og datalagring

Vi tar regelmessige, krypterte sikkerhetskopier for å kunne gjenopprette tjenesten etter feil, og vi lagrer dem bare i begrenset tid. Vi kan likevel ikke garantere at ingen data går tapt, og en gjenoppretting kan føre til at data som ble endret eller slettet etter at sikkerhetskopien ble tatt, kommer tilbake. Hva vi behandler, og hvor lenge, er beskrevet i personvernerklæringen.

8. Immaterielle rettigheter

Innholdet, designet og koden på nettsiden er utviklet av fakt og tilhører oss, med mindre annet er oppgitt. Navnet «fakt» brukes av oss, men vi gjør ikke krav på enerett til navnet. Dataene vi viser, er i hovedsak offentlige data fra tredjeparter (blant annet NAV Arbeidsplassen, Brønnøysundregistrene og SSB); disse har sine egne lisensvilkår og skal krediteres i henhold til disse.

9. Endringer i vilkårene

Vi kan oppdatere disse vilkårene fra tid til annen. Vesentlige endringer vil bli kunngjort på nettsiden.

10. Kontakt og lovvalg

Spørsmål om disse vilkårene kan rettes til [email protected]. Vilkårene er underlagt norsk rett. Er du forbruker, kan du alltid bringe en tvist inn for ditt eget verneting.

11. Behandling av personopplysninger (DPA)

Når en virksomhet oppretter bedriftsprofil (EmployerClaim) eller API-konto (Client), er virksomheten behandlingsansvarlig og fakt databehandler. Vi behandler opplysningene bare etter virksomhetens dokumenterte instrukser, og bare for å levere tjenesten. Avtalen gjelder fra virksomheten tar tjenesten i bruk og så lenge kundeforholdet varer.

• Vi behandler opplysningene bare for formålene som følger av avtalen, og bare så lenge det er nødvendig.
• Vi bruker egnede tekniske og organisatoriske sikkerhetstiltak, blant annet kryptert transport (HTTPS), tilgangsstyring, sikkerhetslogger og krypterte sikkerhetskopier (artikkel 32).
• Vi bruker underdatabehandlere som oppført i personvernerklæringen punkt 4, og varsler før nye tas i bruk.
• Vi bistår ved forespørsler om registrertes rettigheter, varsler om brudd på personopplysningssikkerheten uten unødig opphold, og sletter eller tilbakeleverer opplysningene når avtalen opphører.
• Virksomheten har rett til å gjennomføre revisjon eller inspeksjon, og til å få den informasjonen som er nødvendig for å kontrollere at vi overholder artikkel 28 (artikkel 28 nr. 3 bokstav h).
• Mener vi at en instruks fra virksomheten strider mot personvernforordningen, sier vi fra før vi utfører den.
• Vi behandler ikke opplysningene for egne formål, og overfører dem ikke til land utenfor EØS uten at det foreligger et gyldig overføringsgrunnlag etter kapittel V.
• De av våre medarbeidere som behandler opplysningene, er bundet av taushetsplikt (artikkel 28 nr. 3 bokstav b).
• Disse vilkårene utgjør databehandleravtalen mellom partene og gjelder fra virksomheten tar tjenesten i bruk. Trenger virksomheten en egen signert avtale på eget skjema, inngår vi den ved henvendelse til [email protected].