Avdelingsleder

Arbeidsoppgåver

I denne stillinga vil du mellom anna arbeide med:

Dagleg leiing av avdelinga for byggdrift og oppfølging av medarbeidarar.Ansvar for drift, vedlikehald og utvikling av kommunale formålsbygg, bustadar og tilhøyrande uteområde.
Planlegging og prioritering av vedlikehaldsoppgåver.
Budsjettoppfølging, økonomistyring og fakturagodkjenning.
Oppfølging av innkjøp, serviceavtalar og eksterne leverandørar.
Oppfølging av FDV-system og dokumentasjon.Energiøkonomisering og bærekraft. Sørgje for god service og tett dialog med brukarar av kommunale bygg.
HMS-arbeid og oppfølging av arbeidsmiljø.
Ansvar innan internkontroll, beredskap og kvalitetsarbeid.
Delta i leiargruppa i eining Eigedom og bidra til strategisk utvikling av tenestene.
Delta i planlegging og gjennomføring av investerings- og vedlikehaldsprosjekt.

Arbeidsoppgåver og ansvarsområde kan bli justerte ved framtidige organisatoriske endringar.

Kvalifikasjonar

Ønskede kvalifikasjoner

Relevant teknisk utdanning frå fagskule- eller ingeniørnivå.
Erfaring frå drift, vedlikehald og forvaltning.
God økonomiforståing og erfaring med budsjettoppfølging og rapportering.
God skriftleg og munnleg framstillingsevne på norsk.
Relevant leiarerfaring.Kunnskap om anskaffingar.
Erfaring med kontraktsoppfølging og leverandører.God digital kompetanse og erfaring med FDV-system, ENØK og verktøy innen utvikling av smarte bærekraftige bygg.Erfaring med prosjektleiing.
Kunnskap om internkontroll, HMS og beredskap.Arbeidsordre og etterlevelse av internkontroll. Kompetanseplanlegging, oppfølging av personale.Kjennskap til relevant lov- og regelverk.Søkjar bør kunne meistre begge målformer

Særskilt for stillinga

Førarkort kl. B 

Personlege eigenskapar

Vi legg stor vekt på personlege eigenskapar. Vi ser etter deg som:

Er ein tydeleg, trygg og tillitsvekkjande leiar.Er strukturert og har god gjennomføringsevne.
Har gode samarbeidsevner og evnar å byggje relasjonar.
Kommuniserer tydeleg og skapar engasjement.
Er løysingsorientert og tek ansvar.
Har evne til å handtere mange oppgåver samtidig.
Bidreg til eit godt arbeidsmiljø og utvikling av medarbeidarane.

Personleg eignaheit vil bli vektleggjast ved tilsetjing.

Vi tilbyr

Ei spennande og viktig leiarstilling i ein kommune i utviklingMoglegheit til å påverke utviklinga av kommunale bygg og eigedomar
Eit godt fagmiljø med kompetente og engasjerte medarbeidarar
Leiarutvikling og kompetanseheving
Fleksibel arbeidstidsordning
Gode forsikrings- og pensjonsordningar gjennom KLP
Løn etter avtaleIntroduksjonsprogram for nye ledere i Midt-Telemark kommuneGode forsikrings- og pensjonsordningar

Kopi av vitnemål og attestar lastas opp som vedlegg i webcruiter.

Kontaktinformasjon

Terje Thorsen, Einingsleiar, +[phone]

Arbeidsstad

Gullbringvegen 203800 Bø

Nøkkelinformasjon

Arbeidsgivar: Midt-Telemark kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 26.10.2026