Seksjonsleder, Ambulansetjenesten Seksjon Tynset

OHOmråde Hedmark
TYNSETFast Publisert 17 t sidenFrist 02. nov. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet67/100Hvordan?
LønnAnslått 66 130 kr – 92 552 kr per måned
HistorikkObservert i 1 dagFørst observert 16. okt. 2026
Datasettet bak annonsen· 74 385 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Hele basen: 74 385 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 863 aktive nå, 33 032 arbeidsgivere og 147 610 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

Ambulanseavdelingen har ledig 100 % fast stilling som seksjonsleder i seksjon Tynset med ansvar for stasjonene Tynset, Folldal, Koppang og Rendalen. Hedmark ambulanseområde består for øvrig av stasjonene Trysil, Drevsjø, Elverum, Rena, Åsnes, Hamar og Moelv.

Seksjonen består per i dag av seksjonsleder, assisterende seksjonsleder og 35 årsverk ambulansearbeidere. Seksjonsleder er en del av ledergruppen i område Hedmark og rapporterer til områdeleder.

Vi søker etter en person med helsefaglig bakgrunn og kompetanse/erfaring innenfor ledelse og beredskap. Ambulansetjenesten har et viktig samfunnsoppdrag og er en tjeneste i kontinuerlig, faglig utvikling.

Funksjonen som seksjonsleder innebærer en del reisevirksomhet. Den som tilsettes må ha gyldig førerkort, Klasse B/C1.

Den som tilsettes forplikter seg til å delta i intern opplæring, sette seg inn i og etterleve Sykehuset Innlandets etiske retningslinjer, verdier, mål og ressursgrunnland samt divisjonens egen verdiplakat.

Det er ønskelig at kopi av relevant utdanning og tjenesteattester legges ved søknaden i Webcruiter. Det er også ønskelig med 2 stk referanse, derav siste arbeidsgiver.

Kontorsted: Tynset. Leder må fordele tiden mellom de 4 stasjonene.

Arbeidsoppgaver

    Seksjonsleder har delegert personell- og driftsansvar for stasjonene Tynset, Folldal, Koppang og Rendalen, inngår i områdets lederteam og rapporterer til områdeleder. Personalansvaret gjelder for 35 årsverk i turnus, samt driftsansvar for 5 døgnambulanser. På delegert myndighet fra områdeleder, sikre god drift og vedlikehold på seksjonens ambulansestasjoner, bil- og utstyrspark. Ha ansvar for planlegging og daglig disponering av personalressurser for å sikre god drift. Ansvar for å utvikle/vedlikeholde lokale prosedyrer, og sørge for at divisjonens gjeldende prosedyrer og rutiner implementeres og etterleves i seksjonen. Ansvar for å bidra til en bærekraftig drift av området og overholdelse av budsjettrammer. Ansvar for å utøve personalledelse. Bidra til rekruttering til seksjonen i samarbeid med områdeleder. Ansvar for opplæring og oppfølging av nyansatte. Bidra til godt samarbeid med TV og VO. Seksjonsleder vil være stedfortreder for områdeleder og må påregne å tre inn for andre seksjonsledere i ambulanseavdelingen ved fravær.

Kvalifikasjoner

    Autorisert helsepersonell, fortrinnsvis ambulansefaglig og/eller helsefaglig med kompetanse innenfor det området de skal lede.Ønskelig med lederutdanning eller villighet til å gjennomføre det.Må beherske norsk skriftlig og muntlig.Gode dataferdigheter.Førerkort klasse C1, eller vilje og evne til å erverve dette etter ansettelse.

Personlige egenskaper

    Analytiske evner, systematisk, strukturert og evne til langsiktig tenking.Evne og vilje til tydelig kommunikasjon og tverrfaglig samarbeid.Handlekraftig og resultatorientert med gode samarbeidsevner.Ansvarsbevisst.Endringsvillig.Strukturert.Fleksibel.Helhetstenkende og inspirerende.Interesse for beredskapsarbeid og den akuttmedisinske kjeden.

Vi tilbyr

    Innovativ arbeidsplass med store muligheter for faglig utvikling.Aktiv tjeneste med stor faglig variasjon i oppdrag.Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende overenskomst og personalreglement.Pensjonsordning i KLP, gruppe- og ulykkesforsikring.

Sykehuset Innlandet har et aktivt bedriftsidrettslag med gode muligheter for å bli kjent med kolleger på tvers av avdelinger og divisjoner gjennom et bredt spekter av tilbud. For mere informasjon se: https://www.siaktiv.no/

For å få enkelte systemtilganger i ambulansetjenesten vil det være krav om fremvisning av pass eller nasjonalt/Europeisk ID-kort.

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Lars Ånberg, Områdeleder, +[phone]Ingvild Grønnerud, Avdelingssjef, +[phone]

Arbeidssted

Sjukehusveien 72500 Tynset

Nøkkelinformasjon

Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HFReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 02.11.2026

Annonsehistorikk (2 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 16. okt. 2026. Kilden oppgir publisert 16. okt. 2026.

Ingen endringer registrert siden første observasjon.

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverOHOmråde Hedmark1 stilling i databasen