Sykepleier – Hjemmebaserte tjenester og Hemsedal Bygdaheim

Hemsedal byr på fantastiske naturopplevelser, og som «Skandinavias alper» er vi råest på ski- og fjellopplevelser. Vi håper du har lyst til å oppleve vår vakre natur sommer som vinter, som vår nye kollega!

Vi har ledig inntil 100% fast stilling som sykepleier delt på p.t. Hjemmebaserte tjenester og Hemsedal Bygdaheim.

Vi tilbyr en turnusstilling med varierte vakter som dag, kveld, natt og eventuelt langvakter. Turnusen innebærer arbeid hver 3. eller hver 4. helg, avhengig av valgt turnusordning.

Hjemmetjenesten er en viktig aktør som sikrer at kommunens innbyggere kan bo hjemme så lenge som mulig. Her får du kolleger med mye erfaring med behandling og tilrettelegging til hjemmeboende med varierende hjelpebehov.

Hemsedal Bygdaheim er et sykehjem med tilrettelagte korttids/langtidsplasser, og demensavdeling. Her får du kolleger med mye erfaring i å ivareta våre brukeres behov.

Som vår kollega vil du få faglige utfordringer, og vi vil sikre deg en god faglig utvikling i en trivelig arbeidshverdag.

Krav til kompetanse

Offentlig godkjent sykepleier. Sykepleierstudenter i siste år av studiet gis mulighet til å søke.Må kunne beherske norsk både skriftlig og muntligMå ha førerkort

Det blir lagt vekt på relevant utdanning og praksis i forhold til arbeidsoppgavene. I tillegg blir det lagt vekt på personlige egenskaper, blant annet evne til å arbeide selvstendig og gjennomføringsevne. Vi oppfordrer også nyutdannede til å søke stillingen.

Vi ser etter deg som:

er faglig engasjert med fokus på kvalitet og utviklingmøter bruker og pårørende på en åpen og respektfull måteer serviceinnstilt med gode evner til å samarbeide og kommunisereviser arbeidsglede, engasjement og ansvarligheter positiv, fleksibel og løsningsorientertmedvirker til et positivt arbeidsmiljø, både faglig og sosialt

Vi kan tilby:

en spennende og lærerik arbeidsplassgode muligheter for kompetanseheving både på eksterne og interne kurs, og relevante videreutdanningerhøy fagkompetansejevnlige møteplasser for faglig refleksjon med kollegergod opplæringgodt arbeidsmiljølønn og arbeidsvilkår etter gjeldende lov- og avtaleverk

Sykepleiere i Hemsedal kommune har ett prosent justert rekrutteringstillegg på 27 500,- kr utover garantilønn inkludert i sin årslønn.

Krav til helse- og vandelsdokumentasjon 
Ved de fleste stillinger innen Helse og omsorg er det krav om politiattest og egenerklæring om Tuberkulose og MRSA jf. Helse- og omsorgstjenesteloven. Du kan også bli pålagt å ta tuberkulose/MRSA prøve hvis du har vært utsatt for smitterisiko.

Krav til kompetansedokumentasjon 
Det er krav om dokumentasjon og vitnemål fra tidligere arbeidserfaring og utdanning for riktig innplassering i stillingskode, og fastsetting av lønn. Lønnsansiennitet blir satt til 0 år inntil dokumentasjon er levert og vurdert. Vitnemål og attester skal lastes opp som en del av den elektroniske søknaden. Referanser vil bli innhentet.

Kontaktpersoner
Line Strandberg, Avdelingsleder Hjemmebasert, 91666853, [email protected]
Hege Owesen, Avdelingsleder Bygdaheimen, 97498110, [email protected]Link til søknadsskjema: