Grevlingen barnehage søker pedagogisk leder i fast 100% stilling.
Vi søker deg som ønsker å bidra til et barnehagetilbud der relasjoner, trygghet og barns beste står sentralt. Vi søker en faglig sterk kandidat som kan legge til rette for gode relasjoner, og som kan veilede medarbeidere i å skape støttende og utviklingsfremmende felleskap for barn.
Grevlingen barnehage er en kommunal barnehage med fire avdelinger og ligger i i Son, sør i Vestby kommune. Barnehagen ligger idyllisk til med skog og sjø i nærmiljø.
Vår visjon er "Se meg, hør meg, elsk meg".
Arbeidsoppgaver
Forberede og ha ansvar for planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og evaluering av det pedagogiske arbeidetBidra til å skape gode, meningsfylte og morsomme dager for barna i barnehagenUtvikle og ivareta et godt og nært foreldresamarbeid, både i hverdagen og gjennom foreldresamtaler, foreldremøter og lignendeBidra i veiledning og oppfølging av medarbeidere, og være en aktiv bidragsyter til et godt arbeidsmiljøMedvirke i utviklings- og endringsprosesser og bidra til at barnehagen er en lærende organisasjonSamarbeide med spesialpedagoger om tilrettelegging av det allmennpedagogiske tilbudet og organisering av det spesialpedagogiske arbeidet
Kvalifikasjoner
Bachelor som barnehagelærer/førskolelærer, eller annen 3-årig likeverdig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk. Dersom du er utdannet i utlandet, må utdanningen være godkjent av HK-dir (Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse).Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til å fremstille deg på norsk både muntlig og skriftlig (minst nivå B2, jfr barnehageloven §28
Nyutdannede er velkommen til å søke.
Personlige egenskaper
Tydelig og varm, og legger stor vekt på å skape gode relasjoner med barn, foreldre og kollegaerNysgjerrig, engasjert og interessert i det pedagogiske arbeidet med både barna og personaletMålbevisst, god på samarbeid og dyktig til å motivere og inspirereTrives i en aktiv og variert arbeidsdagEvne til å jobbe selvstendig og i team, og tar ansvar for at vi sammen når barnehagens målPålitelig, robust og god arbeidskapasitetEr strukturert og løsningsorientert, og har evne til refleksjon og nytenkning
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
Styrer i hver barnehage og et mangfoldig arbeidsmiljø med gode utviklingsmuligheter Varierte arbeidsoppgaver med faglige utfordringerStor fleksibilitet innenfor barnehagens rammerEn fremtidsrettet arbeidsplass med spennende og meningsfylte arbeidsoppgaverGodt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaerKompetanseutviklingstiltak for hele personalgruppa og for faggruppene enkeltvis Veiledningsgrupper for nyutdannede barnehagelærereKonkurransedyktig lønn – kr 30.000,- over garantilønn i Hovedtariffavtalen
Lønn jfr. lokal avtale ved relevant videreutdanningOffentlig tjenestepensjon gjennom KLP, samt ekstra gode vilkår på bank, forsikring og sparingAktivt bedriftsidrettslag
Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no (https://www.vitnemalsportalen.no/). Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Søknaden skal inneholde:
SøknadsbrevCVVitnemål og attester (legges til som vedlegg)Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse, jamfør Barnehageloven § 30.
Ifølge Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse. Informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.
Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste, jamfør Forvaltningslovforskriften kapittel 5.
Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.
Om bedriften
Vestby kommune ligger attraktivt til ved Oslofjorden, sør i Follo, og har rundt 20 000 innbyggere. Som en offensiv bo- og næringskommune er vi i sterk vekst, med spennende utviklingsprosjekter og høye ambisjoner for fremtiden. Kommunen har en sentral beliggenhet med E6 og jernbanen gjennom kommunen. Det tar kun 20 minutter med tog og 30 minutter med bil til Oslo, og rådhuset ligger bare 200 meter fra togstasjonen i Vestby sentrum.
I Vestby møter du en kommune som satser på gode tjenester, bærekraftig utvikling og attraktive lokalsamfunn. Vi tilbyr et bredt tjenestetilbud, gode oppvekst- og levekår, og et rikt kultur- og fritidsliv. Med vakker kystlinje langs Oslofjorden, flotte friluftsområder, frodige kulturlandskap og trivelige bomiljøer, er Vestby et godt sted å bo, arbeide og leve.
Som medarbeider i Vestby kommune blir du en del av en organisasjon med engasjerte kolleger, spennende faglige utfordringer og muligheten til å bidra til utviklingen av en kommune i vekst. Her får du være med på å skape gode tjenester og framtidsrettede løsninger til beste for innbyggerne våre.