Vernepleier/sykepleier

Arbeidsoppgaver

Arbeide målretta sammen med den enkelte tjenestemottaker, pårørende, verge og kollegaer for å ivareta den enkelte sin rettsikkerhet.
Bistå til at tjenestemottaker får individuelt tilpassa tjenester og en meningsfull og aktiv hverdag. Du må kunne bruke aktivitet og kulturopplevelser som helsefremmende tiltak.
Miljøarbeid, herunder praktisk bistand i tjenestemottakerne sine leiligheter.
Levere tjenester i tråd med vedtak, lovverk, faglig anerkjent metodikk og etiske retningslinjer, samt kommunenes verdier og målsettinger.
Forventningsavklaringer og tett samarbeid med bruker, pårørende, verge og annet nettverk. 
Helse- og atferds oppfølging, herunder medisinansvar.
Arbeide etter fag administrative system (Helseplattformen, Compilo).
Inneha rolle som koordinator eller primærkontakt, kunne lede samarbeidsmøter eller ansvarsgrupper.
Bidra med arbeidskapasitet og fagutdanning inn i arbeidsfellesskapet og til aktuelle gjøremål.
Gi veiledning til og opplæring av nye kollegaer.
Bidra til effektiv ressursutnyttelse, ved å se muligheter og tenke nytt.
Ta del i jobben med å implementere den nasjonale veilederen for gode – helse og omsorgstjenester til personer med utviklingshemming
Holde deg kontinuerlig oppdatert ved bruk av feks  mail og Teams.
Egenutvikling og allmenn trivsel på arbeidsplassen
Være lojal mot system og metoder, og utføre oppgaver som blir delegert.

Kvalifikasjoner

Autorisasjon som vernepleier eller sykepleier 
Det er en fordel om du kan vise til erfaring fra arbeid med menneske med utviklingshemming.
Erfaring med å håndtere atferd som utfordrer er en forutsetning.
Det er ønskelig med erfaring fra kap. 9 i Helse og omsorgstjenesteloven.Med bakgrunn i sammenensetning blant personal og brukernes behov oppfordres menn å søke 
Mestre norsk godt, både skriftlig og muntlig.
God digital og velferdsteknologisk kompetanse, eller evne til å lære seg dette.
Førerkort kl. B. med manuell gir.
Krav om politiattest av ny dato.

Personlige egenskaper

Kunnskap, interesse for og erfaring fra arbeid med målgruppen.
Engasjert, fleksibel og løsningsorientert.
Gode  kommunikasjons og samarbeidsevne.
Evne til å jobbe målrettet, systematisk og selvstendig.
Du motiverer, inspirerer og tar ansvar for at vi sammen oppnår god faglig og etisk standard.Du sørger for god flyt ved endringer i brukerbehov, eller ved akutte hendelser.
Du er robust, utholdende og tydelig.
Du må være en positiv kultur- og holdningsbærer.
Evne til å arbeide sjølvstendig, og i team.
Du ser muligheter i en hektisk hverdag og spiller andre gode.

Vi tilbyr

Faglige utfordringer, varierte og givende arbeidsoppgaver.Mulighet for deltakelse i fagnettverkArbeid i turnus.
God opplæring og oppfølging.
Lønn etter gjeldende tariff.Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer med godt samhold og mye humor.

Kontaktinformasjon

Cecilie Marie Åsen Knoff, [phone], [email protected] Karin Åsmo Brandt, Verksemdsleiar, [phone], [email protected]

Arbeidsstad

Hovdenesvegen 8e6019 Ålesund

Nøkkelinformasjon

Arbeidsgivar: Ålesund kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 100%FastStartdato: 04.01.2027Søknadsfrist: 01.11.2026