Sykepleier

KOKirurgisk/ortopedisk sengepost 2, Klinikk for kirurgi, Sykehuset Levanger

LEVANGERVikariat Publisert 11 t sidenFrist 29. okt. 2026

FAKT+Spør Fakt+ om denne stillingen

Fakt om annonsen

Annonsekvalitet81/100Hvordan?

LønnAnslått 36 101 kr – 55 441 kr per måned

YrkeHva tjener en sykepleier?

HistorikkObservert i 1 dagFørst observert 15. okt. 2026

Datasettet bak annonsen· 72 957 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Yrke2 978

Sykepleier · 735 aktive nå

Bransje14 216

Helse og omsorg · 2 986 aktive nå

Arbeidsgiver1

Kirurgisk/ortopedisk sengepost 2, Klinikk for kirurgi, Sykehuset Levanger · 1 aktive nå

Hele basen: 72 957 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 227 aktive nå, 32 539 arbeidsgivere og 143 243 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

I Helse Nord-Trøndelag arbeider du i team med dyktige kollegaer fra ulike faggrupper rundt deg. Foretakets grunnleggende verdier er kvalitet, trygghet og respekt. Pasientbehandling, opplæring av pasient og pårørende, forskning og utdanning av helsepersonell er sykehusets fire hovedoppgaver.

Kirurgisk/ ortopedisk sengepost 2 er ei spennende avdeling hvor du får muligheten til å jobbe med flere forskjellige fag -og pasientgrupper. I arbeidshverdagen hos oss møter du pasienter innenfor fagområdene urologi, generell kirurgi, karkirurgi, kirurgi innenfor endokronologi, øre-nese-hals og ortopediske infeksjoner. Pasientene som kommer til oss er både planlagte inngrep, samt øyeblikkelig hjelp på grunn av traume eller akutt sykdom.

Dine kollegaer vil være helsefagarbeidere, sykepleiere og spesialsykepleiere innen kreft og urologi. Du vil også ha et tett samarbeid med kirurger innen de ulike fagområdene, fysioterapeut og ergoterapeut. Du vil også samarbeide med sykepleiere i rekrutteringsstillinger.
Kirurgisk/ ortopedisk sengepost 2 har til sammen 20 sengeplasser. Disse er fordelt utover de ulike fagområdene på seksjonen. Du vil derfor møte en variert og spennende hverdag sammen med engasjerte og kvalitetsbevisste kollegaer. Vi samarbeider også tett med de andre kirurgiske sengepostene slik at du får erfaring fra et bredt kirurgisk og ortopedisk fagfelt.

Oppstart etter avtale.

Arbeidsoppgaver

Som sykepleier hos oss vil du jobbe som "pasientansvarligsykepleier" (PAS). Det vi si du har ansvaret for å administrere hele pasientbehandlingen til de pasientene du har ansvaret for. Dette innebærer blant annet planlegging og koordinering av pasientens behandlingsforløp i tillegg til utreiseplanlegging.

Det forventes at du utøver sykepleie i henhold til gjeldende prosedyrer og retningslinjer, og at du tar ansvar for å holde deg faglig oppdatert.

Du vil også få muligheten til å følge opp sykepleierstudenter og helsefagarbeiderlærlinger med opplæring og veiledning.

Kvalifikasjoner

At pasientbehandlingen utøves etter overensstemmelse med enhetens- og arbeidsstedets standard og rutiner og bidra til at disse kontinuerlig evalueres.

Det kreves generell datakunnskaper.

Er ansvarlig for å holde seg faglig oppdatert

Det vil legges vekt på kompetanse til å forstå og formidle norsk språk tydelig.

Det er ønskelig med erfaring innen urologi, generell kirurgi og/eller ortopediske infeksjoner.

Dersom stillingen blir besatt at intern søker, kan annen stilling bli ledig. Arbeidstakere i HNT som mener de har fortrinnsrett til stillingen bes opplyse dette i søknaden.

Personlige egenskaper

Personlig egnethet, fleksibilitet og faglig interesse vil bli vektlagt i tillegg til evnen for god prioritering og løsningsorientert innstilling.

Det søkes etter medarbeider som har gode samarbeidsevner og bidrar til et godt arbeidsmiljø.

Medansvar for et godt arbeidsmiljø i egen avdeling og i klinikken som helhet.

Vi tilbyr

Årsplan med 17 arbeidshelger mulighet for 3- delt turnus på dag, aften- og natt. Det er mulighet for 13 helger med langvakter på helg.

Lønn i henhold til gjeldende overenskomst.

Medlemskap i KLP pensjonsordning, trekk er 2% av lønn, men arbeidsgiver betaler inn mellom 15 - 20 %, pensjon inkluderer uføre- og etterlattepensjon. I KLP får du også medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring.

Det er en målsetting at arbeidsstyrken i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Det skal derfor arbeides for å oppnå best mulig alders- og kjønnsbalanse i arbeidsstokken og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.