Vil du bidra til utvikling av fremtidens kommunale helse- og omsorgstjenester?

SUSandefjord kommune Utviklingssenteret HSO
SANDEFJORDFast Publisert 3 dager sidenFrist 01. nov. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet65/100Hvordan?
LønnAnslått 61 304 kr – 78 186 kr per måned
HistorikkObservert i 3 dagerFørst observert 12. okt. 2026
Datasettet bak annonsen· 72 962 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Yrke1
Rådgiver for forbrukerrettigheter · 1 aktive nå
Arbeidsgiver1
Sandefjord kommune Utviklingssenteret HSO · 1 aktive nå

Hele basen: 72 962 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 232 aktive nå, 32 542 arbeidsgivere og 143 250 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

USHT Vestfold

Vil du være med og utvikle fremtidens kommunale helse- og omsorgstjenester i Vestfold?

Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester (USHT) skal bidra til å styrke kvaliteten i de kommunale helse- og omsorgstjenestene gjennom fag- og kompetanseutvikling, kunnskapsbasert praksis og implementering av nasjonale satsinger.

Vi søker nå en engasjert og faglig sterk rådgiver som ønsker å bidra til utvikling av helse- og omsorgstjenestene i Vestfold. Stillingen innebærer samarbeid med kommuner, fagmiljøer, utdannings- og forskningsmiljøer og andre aktuelle samarbeidspartnere.

Hos oss får du mulighet til å arbeide både strategisk og praksisnært. Vi ser etter deg som har høy faglig kompetanse, evne til å se helhet og sammenhenger og som trives med å omsette kunnskap til konkret utvikling i tjenestene.

https://www.usht-vestfold.no/

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 100%
Stillingstype: Fast
Arbeidstid: Per tiden dagtid 37,5 t/uke
Stilling ledig etter avtale

Arbeidsoppgaver

Som rådgiver vil du blant annet:

    initiere, planlegge og gjennomføre fag- og tjenesteutviklingsarbeidbidra til implementering av nasjonale satsinger, faglige anbefalinger og kunnskapsbaserte arbeidsmetoderlede og delta i prosjekter, nettverk og utviklingsprosesser på tvers av kommuner og tjenesterbidra til at forskning, fagkunnskap og erfaring omsettes til praksisplanlegge og gjennomføre kompetansehevende tiltak, undervisning, veiledning og faglige samlingersamarbeide med ledere, fagpersoner og utviklingsmiljøer i kommunenesamarbeide med universitets- og høyskolesektoren, spesialisthelsetjenesten og andre relevante aktørerbidra til formidling og spredning av erfaringer og resultater fra utviklingsarbeidutarbeide faglige underlag, rapporter, søknader og annet skriftlig materialebidra inn i øvrige oppgaver og satsingsområder i USHT

Arbeidsoppgavene vil kunne endres i takt med nasjonale føringer og behovene i de kommunale helse- og omsorgstjenestene.

Kvalifikasjoner

Det er et krav at du har: 

    relevant mastergrad innen helse- og omsorgsfag, helsevitenskap, helseinformatikk, ledelse, innovasjon, tjenesteutvikling eller annet fagområde som er relevant for stillingens ansvars- og arbeidsområdeerfaring fra helse- og omsorgstjenestene og/eller relevant utviklingsarbeiderfaring med fagutvikling, kvalitetsforbedring, tjenesteutvikling, endringsarbeid, prosjektarbeid og/eller implementeringgod skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norskgode digitale ferdigheter

Det er en fordel om du har erfaring med noe av dette:

    kunnskapsbasert praksis og bruk av forskning i tjenesteutviklingprosjekt- og prosessledelseundervisning, veiledning og kompetanseutviklingtverrfaglig og tverrsektorielt samarbeidsamarbeid mellom kommuner, spesialisthelsetjenesten og universitets- og høyskolesektoreninnovasjon, digitalisering eller utvikling av nye arbeidsformerfagområdene rehabilitering og/eller tjenester til personer med utviklingshemming

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

    er faglig nysgjerrig og utviklingsorienterthar god forståelse for utfordringene og utviklingsbehovene i kommunale helse- og omsorgstjenesterevner å se helhet og sammenhenger og samtidig omsette overordnede mål til praktisk utviklingsarbeidarbeider selvstendig, strukturert og målrettethar gode samarbeidsevner og bygger gode relasjonerkommuniserer godt med både ledere, fagpersoner og samarbeidspartnereevner å skape engasjement og få andre med i utviklings- og endringsprosesserer fleksibel og trives med varierte arbeidsoppgaver

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

    en spennende stilling med mulighet til å påvirke utviklingen av kommunale helse- og omsorgstjenester i Vestfoldvarierte og selvstendige arbeidsoppgaversamarbeid med dyktige fagmiljøer i kommunene og regionalt og nasjonaltmulighet til å arbeide med aktuelle utviklingsområder innen helse- og omsorgstjenesteneet faglig miljø med stor grad av samarbeid og kunnskapsdelinglønn etter gjeldende avtaleverkgode pensjons- og forsikringsordninger

    Stillingen innebærer arbeid og samarbeid på tvers av kommunene i Vestfold. Noe reisevirksomhet må derfor påregnes.

Lønn og pensjon

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 8530 Rådgiver.

All tidligere privat og offentlig tjeneste godskrives i lønnsansienniteten.

Stillingen er direkteplassert. Lønn vil avhenge av sammenlignbare stillinger, utdanning, erfaring og stillingens kompleksitet.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse, og trekkes 2 % i arbeidstakerandel. Arbeidsgiverandelen er p.t. på ca 10 %.

Andre opplysninger

    Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Der arbeidsforholdet er på under 12 mnd, er prøvetiden halvparten av tilsettingstiden.For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.For å ivareta habilitet og et godt arbeidsmiljø, bør nære relasjoner mellom ansatte på samme tjenestested unngås, særlig der det foreligger over- eller underordetforhold, jf kommunens etiske reglement. Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.
Mangfold og inkludering

Sandefjord kommune arbeider for et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø, og ønsker medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn og erfaring. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion, funksjonsevne eller seksuell orientering. Ved ellers like kvalifikasjoner kan søkere av det underrepresenterte kjønnet bli prioritert, i tråd med likestillings‑ og diskrimineringsloven.

Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Klikkbare lenker:
Tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube

Til informasjon: Sandefjord kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsbyråer for innleie. Kommunens policy er å ansette medarbeidere.

Søk her

Om bedriften

Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har over 67 000 innbyggere og over 5000 ansatte. Sandefjord ligger sentralt i Vestfold, med Oslo kun litt over en time unna. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon. Tilgjengelighetserklæring for EasyCruit: https://uustatus.no/nb/erklaringer/publisert/ebb3d730-a127-45ce-b036-04cb8e1205cb

Sektor

Offentlig

Annonsehistorikk (4 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 12. okt. 2026. Kilden oppgir publisert 12. okt. 2026.

2 endringer over 1 dager i 4 øyeblikksbilder.

Alle gjelder bare annonseteksten: fakt lagrer at teksten ble endret, men publiserer ikke den tidligere teksten.

  • 12. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke
  • 13. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverSUSandefjord kommune Utviklingssenteret HSO1 stilling i databasen