Vil du være med å bygge opp vårt nye Medlemssenter?

HHHovedkontoret, HK Norge
OSLOFast Publisert 8 dager sidenFrist 02. nov. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet65/100Hvordan?
LønnAnslått 61 765 kr – 84 331 kr per måned
HistorikkObservert i 7 dagerFørst observert 08. okt. 2026
Datasettet bak annonsen· 73 149 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Hele basen: 73 149 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 432 aktive nå, 32 615 arbeidsgivere og 143 719 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

HK Norge er en arbeidstakerorganisasjon og det tredje største forbundet i LO. Vi etablerer et nytt Medlemssenter sammen med våre ansatte fra ulike avdelinger/kontorer - totalt 23 ansatte. I den forbindelse søker vi fag- og bemanningsansvarlig som vil få en sentral rolle i oppbygging og utvikling av Medlemssenteret.

Som fag- og bemanningsansvarlig skal du bidra til at medlemmene våre får god, riktig og forståelig veiledning - samt ansvar for å styrke gode kontingentprosesser med virksomheter som har våre medlemmer. Du blir derfor en viktig faglig ressurs - og får ansvar for å bygge opp og utvikle en enhetlig og styrket medlemsservice. Du vil bidra til å utvikle rutiner, arbeidsprosesser, kunnskapsgrunnlag og gode samarbeidsformer hos ansatte.  Du har ikke personalansvar, men vil ha et tydelig ansvar for den faglige kvaliteten i Medlemssenteret. Rollen innebærer derfor å påvirke kompetanse, gjennom faglig trygghet, veiledning og samarbeid – ikke gjennom personalledelse. Du vil rapportere til leder for Medlemssenteret.

Medlemssenteret vil bestå av 23 ansatte, som vil være plassert rundt på våre 7 regionkontorer og på hovedkontoret. Avdelingen vil håndtere en bredde av ulike henvendelser fra våre medlemmer og bedrifter, det vil jobbes proaktivt på bestandsbevarende tiltak - samt kontinuerlig utvikling av smidige og sømløse arbeidsprosesser. Du vil besitte en viktig rolle i å bygge opp et Medlemssenter med fokus på kultur, kvalitet, struktur, god samhandling og kontinuerlig utvikling av avdelingens ansatte.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke.

Sentrale arbeidsoppgaver

    Være faglig støtte og sparringspartner for medarbeiderne Sikre en felles og solid grunnkompetanse, faglig trygghet, kvalitet og enhetlig praksis  Identifisere kompetansebehov og bidra til faglig opplæring og erfaringsdeling Følge med på endringer i relevant lov- og avtaleverk og bidra til at disse omsettes til praktisk rådgivning Coache og trene ansatte på ulike samtaler for MedlemssenteretBidra aktivt til utvikling av arbeidsformer, rutiner- og retningslinjer og gode samarbeidsflater Ansvar for å utarbeide standardiserte svar og automatisere arbeidsprosesserAnsvar for bemanning, derav ansvar for bemanningsplanlegging og koordinering av Medlemssenterets ansatteRapportering og analyse av trafikkhenvendelser og aktiviteter 

Vi ser etter deg som kan/har

    Solid erfaring med utviklings- og forbedringsarbeidEvne til å gi tydelige og konstruktive faglige tilbakemeldingerGod kunnskap om arbeidslivets lover og avtaleverkGod evne til å analysere og vurdere komplekse problemstillingerGod faglig forståelse innen medlemsservice, digitalisering og automatisering av arbeidsprosesserSvært god digital forståelse og evne til å sette deg inn i nye systemer og arbeidsformerHøyere relevant utdanning eller lang og relevant erfaring

For å lykkes i rollen tror vi at du

    Er pedagogisk og flink til å gjøre kompliserte problemstillinger forståeligArbeider strukturert, systematisk og målrettet - uten å miste nysgjerrighet og fleksibilitetEr tillitsskapende og samarbeider godt med mennesker med ulik kompetanse og erfaringTar initiativ og trives med å utvikle løsninger der ikke alle rutiner allerede er på plassHar høy integritet og står stødig i krevende faglige vurderinger

Vi tilbyr

    Spennende, varierte og utfordrende arbeidsoppgaverVeldig gode forsikrings- og pensjonsordninger (hybridpensjon)Gode muligheter for faglig- og personlig utviklingEn jobb med mening!

Kontaktinformasjon

Eva B. Skjønhaug, Personalsjef, 91109253, [email protected] Gabrielsen, Personalrådgiver, 98475880, [email protected]

Arbeidssted

Torggata 120181 OSLO

Nøkkelinformasjon

Arbeidsgiver: Handel og Kontor i NorgeReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 02.11.2026

Annonsehistorikk (2 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 08. okt. 2026. Kilden oppgir publisert 08. okt. 2026.

Ingen endringer registrert siden første observasjon.

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverHHHovedkontoret, HK Norge2 stillinger i databasen