Vi søker en engasjert og utviklingsorientert kommunalsjef

IKInderøy Kommune
INDERØYFast Publisert 14 dager sidenFrist 22. okt. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet62/100Hvordan?
LønnAnslått 71 057 kr – 93 713 kr per måned
HistorikkObservert i 10 dagerFørst observert 05. okt. 2026
Datasettet bak annonsen· 72 994 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Yrke7
Kommunalsjef oppvekst og kompetanse · 4 aktive nå
Arbeidsgiver1
Inderøy Kommune · 1 aktive nå

Hele basen: 72 994 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 264 aktive nå, 32 554 arbeidsgivere og 143 285 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

Kommunalsjefen har det overordnede ansvaret for forsvarlig drift og utvikling av kommunens grunnskoler, barnehager, helsestasjon/skolehelsetjeneste og innvandrertjeneste.

PPT og barnevern inngår i sektoren som interkommunale tjenester. Du vil lede en sektor som skal levere gode og fremtidsrettede tjenester til barn og unge. Og du må se utviklingsmuligheter knyttet til blant annet arbeidsformer, kompetanse og samarbeid.

Kommunalsjefen inngår i kommunedirektørens ledergruppe og bidrar i kommunens overordnede strategiske arbeid, tverrsektorielt og med eksterne samarbeidspartnere. Du vil ha personal-, resultat-, økonomi- og fagansvar. Stillingen innehar barnehage, skole- og tilsynsmyndighet. Vi ser etter en tydelig leder som kan vise vei, og som evner å videreutvikle tillit og gode relasjoner til ansatte, tillitsvalgte, politikere, kommunens innbyggere og andre samarbeidspartnere. Du er en pådriver for utvikling og endringsarbeid, og er vant til å jobbe selvstendig også med saksbehandling. Samtidig er du en god lagspiller som bidrar til at vi lykkes sammen.

Kvalifikasjoner

    Relevant høyere utdanning fra høyskole/universitet.Skolefaglig kompetanse og god kunnskap om relevante lov- og avtaleverk for sektoren.Bred ledererfaring.Erfaring og god kunnskap om økonomistyring og budsjettarbeid.Erfaring med å planlegge, lede og gjennomføre utviklings- og endringsprosesser.Forståelse for samspillet mellom politikk og administrasjon. Du evner å utarbeide beslutningsgrunnlag og iverksette politiske vedtak.Gode kommunikasjonsegenskaper, herunder muntlige og skriftlige norskkunnskaper.

Personlige egenskaper

    Gode relasjons- og samarbeidsferdigheter.Tydelig, visjonær og utviklingsorientert.Evner å skape engasjement og fremdrift.Har gjennomføringskraft.

Personlige egenskaper vil bli vektlagt.

Vi tilbyr en selvstendig og spennende jobb i en organisasjon, og i en ledergruppe preget av engasjement, utviklingsfokus og høy kompetanse. Gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Medlemskap i KLP med gode pensjons- og forsikringsordninger. Moderne kontorlokaler og gratis parkering ved Inderøy rådhus. Lønn etter avtale.

Søknadsfrist: 22. oktober

Har du spørsmål, kontakt Hege Svendsen i Fremo Rekruttering, tlf. 905 87 920 / [email protected] eller kommunedirektør Grete Haugdal tlf. 412 79 479 / [email protected].

Alle henvendelser til Fremogruppen vil bli behandlet konfidensielt, også overfor oppdragsgiver i innledende fase om ønskelig.

Søkere må begrunne i søknaden hvis den ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven § 25. Hvis det, etter kommunens vurderinger, ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søkerne vil i så tilfelle bli forhåndsvarslet om dette og gis da anledning til å trekke søknaden før offentliggjøring.

Om bedriften

Inderøy kommune er en spennende arbeidsplass med over 600 ansatte, fordelt på rundt 500 årsverk. Vi leverer viktige tjenester til innbyggerne innen barnehage, skole, helse og omsorg, infrastruktur, kultur og samfunnsutvikling. Vi skal være en attraktiv, mangfoldig og bærekraftig kommune, med god økonomistyring og vilje til nytenking – til det beste for både innbyggere, næringsliv og ansatte.

Hos oss er du tett på. Du jobber nær innbyggerne, nær beslutningene og på tvers av fag og tjenester. Arbeidshverdagen er variert, og oppgavene spenner fra forvaltning og drift til utvikling og forbedring av kommunens tjenester.

Endring er en naturlig del av det å jobbe i vår kommune. Samfunnet og tjenestebehovet endrer seg raskt, og det krever at vi utvikler måten vi jobber på og hvordan vi er organisert. Målet er å bruke ressurser og kompetanse godt, med helhetlig samordning og tydelig styring, slik at våre innbyggere får tjenester av god kvalitet.

Et godt arbeidsmiljø skapes sammen, og vi jobber bredt med nærvær, kultur og kompetanse. Visjonen «Best – i lag» og verdiene åpenhet, raushet og respekt, skal prege arbeidshverdagen hos oss.

Sektor

Offentlig

Annonsehistorikk (4 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 05. okt. 2026. Kilden oppgir publisert 01. okt. 2026.

2 endringer over 10 dager i 4 øyeblikksbilder.

Alle gjelder bare annonseteksten: fakt lagrer at teksten ble endret, men publiserer ikke den tidligere teksten.

  • 09. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke
  • 15. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverIKInderøy Kommune1 stilling i databasen