Rådgiver NTNU Konferanser

NUNTNU - Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet
TRONDHEIMFast Publisert 16 dager sidenFrist 02. nov. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet62/100Hvordan?
LønnAnslått 32 720 kr – 58 868 kr per måned
HistorikkObservert i 15 dagerFørst observert 30. sep. 2026
Datasettet bak annonsen· 73 234 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Hele basen: 73 234 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 506 aktive nå, 32 642 arbeidsgivere og 143 906 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

https://www.youtube.com/watch?v=_KHQjc4ndas&t=41s

Om stillingen

I Avdeling for utdanning er det ledig en fast stilling som rådgiver ved Enhet for konferanser. Enheten bistår NTNUs fagmiljøer og samarbeidspartnere med profesjonell planlegging og gjennomføring av nasjonale og internasjonale konferanser, og da spesielt vitenskapelige konferanser.

Ved enheten, bestående av 10 personer, får du jobbe med ulike konferanser og samarbeide tett med ulike fagmiljøer ved NTNU. Du følger konferansene fra planlegging til gjennomføring og bidrar til å skape gode møteplasser for kunnskapsdeling og faglig samarbeid.

Arbeidsmiljøet er svært godt, med stor delingskultur og samarbeidsvilje. Du får ansvar og mulighet til å utvikle deg gjennom varierte oppgaver og nye utfordringer.

Vi søker deg som er strukturert og selvgående med stor gjennomføringsevne. Du er kvalitetsbevisst og med et iboende ønske om å skape gode konferanser av høy kvalitet for NTNU.

Din nærmeste leder er enhetsleder, og ditt arbeidssted er i Trondheim, Campus Kalvskinnet. Det er ønskelig med tiltredelse så snart som mulig.

Hva går jobben ut på?

Stillingens hovedområde er planlegging, veiledning og gjennomføring av konferanser. 
Som ansatt ved Enhet for konferanser må du like å ta regi og lede prosjekter fremover i samarbeid med oppdragsgiver. Arbeidsoppgavene vil variere ut ifra konferanseform og kan omfatte:

    Rådgivning, planlegging og avklaring av tjenesteleveranse for konferanser i samarbeid med avtalepartnerOppsett av påmeldingssider med betaling og deltakerhåndteringAbstracts- og paperbehandling ved vitenskapelige konferanserOppgaver knyttet til konferanseregnskap Avklare, reservere og følge opp konferansested og sosialt programVære bindeledd mellom konferansen og tekniske leverandørerAdministrere konferansens sekretariat og sørge for at alt fra registrering, logistikk og sosiale arrangement fungererBistå i å løse alle utfordringer som måtte oppstå underveis

Endring av konferansetjenester kan forekomme.

Hvilke kvalifikasjoner må du ha i jobben?

Du har

    utdanning på minimum bachelornivå. Realkompetanse med relevans for de aktuelle oppgavene kan kompensere for utdanningskraveterfaring fra relevant prosjektarbeid og/eller arrangementgod digital kompetanse og systemforståelsesvært gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk, samt gode ferdigheter i engelsk

Det en fordel at/om du har

    erfaring med prosjektledelse, arrangementsgjennomføring og koordineringsarbeiderfaring fra administrativt arbeid relevant for stillingens arbeids- og ansvarsområdeerfaring med prosjektregnskap og bestillingsprosesser, gjerne fra offentlig sektorerfaring med nettsidearbeid og digitale publiseringsverktøykjennskap til prosesser knyttet til innlevering og håndtering av abstracts og paperkjennskap til NTNUs virksomhet

Personlige egenskaper

Vi vil legge vekt på at du:

    har gode relasjons-, kommunikasjons- og samarbeidsevner og møter ulike mennesker på en åpen og inkluderende måteer serviceinnstilt og løsningsorientertarbeider selvstendig og strukturert, og evner å drive flere prosjekter fremover samtidig.er proaktiv, initiativrik med god gjennomføringskraft, og håndterer uforutsette situasjoner når det kreves

Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.

Hvorfor skal du velge oss?

    Du blir en del av Norges største universitet med et viktig samfunnsoppdrag – kunnskap for en bedre verden.Gode muligheter for kompetanseutvikling og karrierebygging.Fleksibel arbeidshverdag med ordninger for balanse mellom jobb og fritid.Attraktive velferdsordninger, blant annet pensjonsordning i Statens pensjonskasse.Moderne arbeidsverktøy og tilgang til et bredt faglig nettverk.Mulighet til å bidra til utvikling av utdanning, forskning og innovasjon i et internasjonalt miljø.Stabilitet og trygghet som følger med en statlig stilling.

NTNU – inkludering og mangfold

Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål.

Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning.

Lønn og vilkår

I stillingen som rådgiver kode 1434 vil du normalt lønnes fra brutto kr 630 000- 670 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner .

Lønn fastsettes iht. statens lønnsregulativ avhengig av kvalifikasjoner. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Stillingsinnhold og organisatorisk tilknytning kan endre seg over tid.

For nødvendig samhandling faglig og sosialt, er det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis.

Verdt å merke seg når du søker

Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge. Sørg for at søknaden din tydelig viser hvordan dine kvalifikasjoner, ferdigheter og erfaringer oppfyller kravene og kriteriene som er beskrevet i utlysningen.

Søknaden må inneholde:

    Søknadsbrev hvor du tydelig beskriver hvorfor du søker stillingen, og hvordan dine kvalifikasjoner og erfaringer oppfyller imøtekomme utlysningenCV, vitnemål og attester

Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning.

Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon. Som del av rekrutteringsprosessen, kan det bli gjennomført bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater.

Kunstig intelligens (KI) kan brukes som støtte til enkelte administrative oppgaver, for eksempel til å utarbeide caseoppgaver eller forslag til intervjuspørsmål. Alle vurderinger og beslutninger i rekrutteringsprosessen gjøres av mennesker.

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.

Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med enhetsleder Monica Amundsen, tlf. 95801267, e-post [email protected]

Vi ser fem til å høre fra deg!

Søknadsfrist: 02.11.2026

Om bedriften

NTNU - kunnskap for en bedre verden

Ved NTNU, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet, skapes kunnskap for en bedre verden og løsninger som kan forandre hverdagen.


Seksjon for læringsstøtte og digitale tjenester 

Seksjon for læringsstøtte og digitale tjenester er en av 5 seksjoner i den nyetablerte Avdeling for utdanning, en enhet i NTNUs Fellesadministrasjon.  Avdeling for utdanning understøtter NTNUs arbeid med utdanningskvalitet og strategisk utvikling av studieporteføljen, og sikrer gode studieadministrative og andre utdanningsrelaterte tjenester for fagmiljøer og studenter. Avdelingen har et overordnet ansvar for drift og forvaltning av fellestjenester og gjennomgående prosesser knyttet til utdanningsområdet. Den har også ansvar for utviklingsoppgaver knyttet til blant annet digitalisering, studieadministrative tjenester, kvalitetsprosesser, internasjonalt utdanningssamarbeid, eksterne relasjoner og eksternfinansiert prosjektutvikling på utdanningsområdet.

Sektor

Offentlig

Annonsehistorikk (3 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 30. sep. 2026. Kilden oppgir publisert 30. sep. 2026.

1 endring i 3 øyeblikksbilder.

Alle gjelder bare annonseteksten: fakt lagrer at teksten ble endret, men publiserer ikke den tidligere teksten.

  • 30. sep. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverNUNTNU - Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet148 stillinger i databasen