Tolletaten er til stede over hele landet. Hvor og hvordan vi er lokalisert og hvordan arbeidsplassene våre fungerer, har stor betydning for vår evne til å løse samfunnsoppdraget effektivt og for at ansatte skal trives på jobb.Vi søker en avdelingsdirektør som vil
lede og videreutvikle et område med stor betydning for hele Tolletaten
. Du tenker strategisk, skaper retning og får mennesker med deg. Du ser helheten og evner å balansere langsiktige behov, økonomiske rammer og effektiv drift. Samtidig er du trygg og beslutningsdyktig når ulike hensyn og interesser må veies mot hverandre. Avdelingen har i overkant av 30 medarbeidere og består av et eiendomsmiljø og en seksjon for lokasjonstjenester. Som avdelingsdirektør får du ansvar for både mennesker, fag, økonomi og resultater. En viktig del av oppdraget blir å omsette Tolletatens strategiske mål og
behov til gode, bærekraftige og fremtidsrettede løsninger for eiendommer, lokasjoner og arbeidsplasser
.Stillingen rapporterer til HR- og organisasjonsdirektør og inngår i hennes ledergruppe.
lede og videreutvikle etatens arbeid innen eiendom og lokasjonstjenesteromsette overordnede mål og strategier til konkrete prioriteringer og resultateransvar for avdelingens budsjett, styring og måloppnåelselede og utvikle ledere og medarbeideresikre effektiv drift og utvikling av eiendomsporteføljen, inkludert leieforhold, prosjekter og vedlikeholdbidra til god beslutningsstøtte gjennom analyser, rapportering og strategiske rådsikre godt samspill internt i Tolletaten og med eksterne samarbeidspartnere
fullført relevant mastergrad. Relevant bachelorgrad kombinert med særlig relevant og omfattende erfaring kan kompensere for utdanningskravet.relevant ledererfaring og gode lederegenskaperdu må ha bred erfaring fra eiendomsforvaltning, eiendomsutvikling og/eller byggeprosjektererfaring med og dokumenterbare gode resultater fra leieforhold, kontraktsforhandlinger og større innleie-, flytte- eller utviklingsprosjektererfaring med økonomistyring og resultatansvargod forståelse for offentlig forvaltning, gjerne fra statlig sektorgod forståelse for viktigheten av medbestemmelse og involvering av medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjenestensvært gode muntlig og skriftlig kommunikasjonsferdigheter på norsk
Hvem er du?
Vi ser etter deg som:
har et sterkt strategisk perspektiv og evner å se helhet og langsiktige behover en tydelig og samlende leder som skaper retning, engasjement og resultaterbygger gode relasjoner og samarbeider effektivt på tvers av fagmiljøerutvikler dine ledere og medarbeidere og trigges av læring og forbedringer beslutningsdyktig, strukturert og evner å prioritere i en kompleks arbeidshverdag
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Hvorfor velge Tolletaten?
Hos oss får du:
en sentral lederrolle med reell påvirkning på hvordan Tolletaten utvikler segansvar for et område som er viktig for både samfunnsoppdraget, medarbeiderne og virksomhetens utviklingmulighet til å forme og videreutvikle eiendoms- og lokasjonsområdet sammen med sterke fagmiljøerspennende leder- og utviklingsoppgaver i en stor og samfunnsviktig virksomhetfleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor, sommertid og bevegelse i arbeidstidenstillingen lønnes som avdelingsdirektør kr [phone] – [phone]
Du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG. For nærmere informasjon om stillingen, kontakt HR- og organisasjonsdirektør Gunhild Løkkevol på tlf. [phone].Les mer om å jobbe i Tolletaten på jobb.toll.no.
Til deg som søker jobb i Tolletaten
Du må fylle ut feltene «Utdannelse» og «Arbeidserfaring» og laste opp relevante vitnemål og eventuelle attester.Mangfold gjør oss bedre! For å løse samfunnsoppdraget vårt trenger vi medarbeidere med ulike erfaringer og perspektiver. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke – særlig deg med funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en. Ved å krysse av for dette i søknaden, kan du ha rett på positiv særbehandling. Les mer om dette på
arbeidsgiverportalen
.Vær oppmerksom på at navnet ditt kan bli offentliggjort på en offentlig søkerliste, i tråd med gjeldende regelverk. Vi benytter Semac bakgrunnssjekk i forbindelse med våre ansettelser.