Tekniker/Feltingeniør

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.Video:

Om stillingen

Om stillingen

Ved Institutt for Havromsoperasjoner og Byggteknikk, NTNU i Ålesund, er det ledig fast 100 % stilling som tekniker/feltingeniør.

Vi søker en dyktig og engasjert tekniker/feltingeniør som kan jobbe selvstendig, men også tverrfaglig i team. Dette er en spennende mulighet der man får jobbe tett inn mot flere tekniske fagmiljøer som kontinuerlig er i utvikling. Vi ser etter deg som er et utpreget «ja»-menneske, og som finner de praktiske mulighetene og løsningene i samspill med fagekspertene og studenter.

Ved NTNU jobber vi i disse dager med å utvikle en unik test- og forskningsinfrastruktur for nye marine og maritime teknologier, Fjordlab. Vår visjon er å bli et ledende miljø der fullskala data benyttes for å kunne forbedre og utvikle teknologi basert på kunnskap. Ved instituttet har vi også bygg og maskintekniske laboratorier og verksteder. Denne stillingen vil være en sentral bidragsyter inn mot Fjordlab, samt annen laboratorieaktivitet. Arbeidet vil hovedsakelig foregå i og rundt Ålesund, både på land og ute på våre sjøanlegg.

Vi har ca. 90 ansatte ved instituttet.

Stillingen inngår i instituttets teknisk/administrative stab og rapporterer til kontorsjef ved instituttet.

For mer informasjon om instituttet, se her.

Arbidsoppgaver

Lage og operasjonalisere tekniske installasjoner Planlegge og utføre vedlikehold av teknisk forsknings- og testinfrastruktur på sjø og landFeilsøking og reparasjon av teknisk infrastruktur Skape gode vedlikeholdssystem og rutinerBidra til at HMS - rutiner og systemer blir fulgt og forbedret

Arbeidsoppgaver og ansvarsområder som tillegges stillingen tilpasses kompetanse og stillingskode for den som blir ansatt.

Kvalifikasjonskrev

For å bli ansatt i stillingskode som ingeniør (tekniker) kreves relevant utdannelse innen mekanisk/teknisk/industri, minimum fagbrev. Realkompetanse med relevans for de aktuelle oppgavene kan erstatte utdanningskravet. For å bli ansatt i stillingskode som avdelingsingeniør kreves relevant utdanning fra universitet eller høyskole, minimum tilsvarende bachelornivå. Realkompetanse med relevans for de aktuelle oppgavene kan kompensere utdanningskravet. Erfaring med arbeidsoppgaver innen mekanisk/teknisk industriFørerkort klasse BGod muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk og engelsk

Ønskede kvalifikasjoner

Godkjent helseattest (sjømannsattest) Erfaring med HMSErfaring med båter

Personlige egenskaper

Evne til å arbeide selvstendig og strukturertBeslutningsdyktig og evne til å finne løsningerGodt humør og stå-på-viljeØnske om å benytte din gode kompetanse til å utvikle vårt tekniske miljø videreRelasjonsbygger

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legger vi vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt din motivasjon for stillingen.

Vi tilbyr

En svært varierende arbeidshverdag med tverrfaglig tekniske utfordringerÅ bli en del av Norges største universitet med et viktig samfunnsoppdrag – kunnskap for en bedre verden.Gode muligheter for kompetanseutvikling og karrierebygging.Fleksibel arbeidshverdag med ordninger for balanse mellom jobb og fritid.Moderne arbeidsverktøy og tilgang til et bredt faglig nettverk.Gunstige vilkår i Statens pensjonskasseansattgoder og fordeler

NTNU – inkludering og mangfold

Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål.

Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning.

Lønn og vilkår

Stillingen som tekniker/feltingeniør vil lønnes etter avtale avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet, og vil bli ansatt i stillingskode som Ingeniør (tekniker) kode 1275 eller Avdelingsingeniør kode 1411/1085.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Stillingsinnhold og organisatorisk tilknytning kan endre seg over tid.

For nødvendig samhandling faglig og sosialt, er det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis.

Verdt å merke seg når du søker

Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge. Sørg for at søknaden din tydelig viser hvordan dine kvalifikasjoner, ferdigheter og erfaringer oppfyller kravene og kriteriene som er beskrevet i utlysningen.

Søknaden må inneholde

Søknadsbrev hvor du tydelig beskriver hvorfor du søker stillingen, og hvordan dine kvalifikasjoner og erfaringer oppfyller imøtekomme utlysningenCVVitnemålEv. attester

Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning.

Kunstig intelligens (KI) kan brukes som støtte til enkelte administrative oppgaver, for eksempel til å utarbeide caseoppgaver eller forslag til intervjuspørsmål. Alle vurderinger og beslutninger i rekrutteringsprosessen gjøres av mennesker.

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.

Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med Knut Egil Nordstrand, tlf. 99223910, e-post [email protected]. Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med Julie Trentemøller Frafjord, e-post: [email protected].

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Søknadsfrist: 15.11.2026