A-larm søker lavterskelkoordinator i 50 % stilling – Innlandet

Hva vi ser etter

Vi søker en person som har et genuint engasjement for mennesker og som ønsker å bidra til et inkluderende fellesskap for personer som har egne erfaringer med rusutfordringer, og for deres pårørende.

Du har forståelse for både bruker- og pårørendeperspektivet, og anerkjenner betydningen av erfaringskompetanse, brukermedvirkning og gode relasjoner.

Du er trygg i møte med andre, har gode relasjonelle ferdigheter og evner å kombinere selvstendig arbeid med samarbeid.

Vi ønsker at du:

Har relevant utdanning eller erfaring innen helse-, sosial-, aktivitets-, organisasjons- eller relasjonsarbeid.

Gjerne har erfaring fra rusfeltet, lavterskelarbeid, brukerorganisasjoner eller frivillig sektor.

Har god forståelse for betydningen av brukermedvirkning, erfaringskompetanse og recoveryorientert arbeid.

Er strukturert, fleksibel og løsningsorientert.

Har evne til å motivere, inkludere og skape gode relasjoner.

Trives med både praktiske og administrative oppgaver.

Har gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter.

Har grunnleggende digital kompetanse og kan benytte digitale arbeidsverktøy.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi verdsetter både fagkompetanse og egenerfaring som bruker eller pårørende. Relevant erfaring og realkompetanse kan kompensere for manglende formell utdanning.

Arbeidsoppgaver

Koordinere, planlegge og følge opp grupper, møteplasser og aktiviteter i regionen.

Bidra til trygg og inkluderende gjennomføring av A-larms lavterskeltilbud.

Samarbeide tett med regionleder om daglig drift og utvikling av tilbudene.

Følge opp og støtte gruppeledere, likepersoner, mentorer og frivillige.

Bidra til etablering og videreutvikling av nye aktiviteter og møteplasser.

Sørge for god informasjonsflyt mellom medarbeidere, frivillige og regionleder.

Bidra til introduksjon og oppfølging av nye medarbeidere og frivillige.

Delta i relevante møter, veiledning og faglige samlinger.

Bidra til samarbeid med kommuner, offentlige tjenester, frivillige organisasjoner og andre samarbeidspartnere.

Utføre nødvendig dokumentasjon, rapportering og administrative oppgaver knyttet til aktivitetene.

Andre relevante arbeidsoppgaver kan inngå etter avtale med regionleder, med utgangspunkt i kompetanse og behov.

Vi tilbyr

En meningsfull og variert 50 % stilling i en landsdekkende bruker- og pårørendeorganisasjon.

Muligheten til å bidra positivt i menneskers hverdag.

Et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og kompetente medarbeidere.

En arbeidshverdag hvor fagkompetanse og erfaringskompetanse utfyller hverandre.

Mulighet til å påvirke og videreutvikle lavterskeltilbudene i Innlandet.

Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver i nært samarbeid med regionleder.

Faglig utvikling, veiledning og deltakelse på relevante samlinger.

Lønn etter avtale.