Miljøterapeut - 100 % fast stilling ved Breimyrveien

HVHabilitering voksne vest, Kristiansand kommune
KRISTIANSAND SFast Publisert 3 dager sidenFrist 28. okt. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet86/100Hvordan?
LønnAnslått 42 018 kr – 64 528 kr per måned
HistorikkObservert i 2 dagerFørst observert 13. okt. 2026
Datasettet bak annonsen· 73 136 annonser i basen

fakt følger hele det norske arbeidsmarkedet annonse for annonse. Her er hvor mye innsamlet data som ligger bak nettopp denne stillingen.

Hele basen: 73 136 stillingsannonser observert siden 11. august 2026, 13 418 aktive nå, 32 611 arbeidsgivere og 143 681 registrerte endringer i annonsene. Slik måler vi · Åpne data og API

Om stillingen

Kommunalenheten Livsmestring har ansvar for ulike tjenester, og utlyste stillinger er knyttet til Habilitering voksne vest som ledes av enhetsleder og avdelingsledere. Disse betjener ulike bofellesskap, aktivitetssentre og ambulerende tjenester. Vi jobber med å implementere positiv atferdsstøtte (PAS) som rammeverk.

Hos oss i Breimyrveien bolig blir du en del av et engasjert fagmiljø der læring, samarbeid og utvikling står i sentrum. Vi jobber tett sammen for å skape en trygg, meningsfull og aktiv hverdag for mennesker med utviklingshemming – og vi trenger deg som ønsker å bidra.

Arbeidsoppgaver

    Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver med hovedvekt på relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid.Følge opp tiltak og planer knyttet til hver enkelt beboer.Medisinansvar for vernepleier/ sykepleier.

Kvalifikasjoner

Det kreves bachelor som sykepleier, vernepleier, barnevernspedagog, sosionom, eller barnehagelærer. 
For vernepleier og sykepleier kreves det autorisasjon.

Søker må:

    Ha erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming og/eller kognitiv funksjonsnedsettelse.Ha erfaring fra og engasjement for arbeid med målrettet miljøarbeid.Ha erfaring fra arbeid med utfordrende atferd.Ha gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.Ha evne til å bruke data som arbeidsverktøy.

Det er en fordel om du har:

    Erfaring med psykisk helsearbeid.Kjennskap til PAS.Har sertifikat for bil, klasse B.Konflikthåndtering.

Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse.

Personlige egenskaper

    Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet og faglig dyktighet.På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne stå i situasjoner som både enkeltvis og over tid kan være fysisk og/eller psykisk krevende.Søker må ha evne til å samarbeide med kolleger, brukere og pårørende.Søker må være lojal mot miljøregler, rutiner og beslutninger som er tatt.Søker må være initiativrik, løsningsorientert og kreativ.Søker må kunne arbeide selvstendig og i team.Søker må ha evne og vilje til å bidra til ett godt arbeidsmiljø.

Vi tilbyr

    En meningsfull jobb hvor du virkelig kan utgjøre en forskjell.Mulighet for faglig utvikling.Tverrfaglig arbeidsmiljø.Lønn etter tariff.Opplæringskurs etter ansettelse.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon

Om bedriften

Bli med å styrke laget!

Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9 000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Helse og mestring er ett av 6 direktørområder i Kristiansand kommune. Området har om lag 4 500 fast ansatte, et driftsbudsjett på 3,5 mrd. kr og består av 6 kommunalsjefsområder; Forvaltning og koordinering, omsorgssenter, livsmestring, helsefremming og inkludering, hjemmetjenester og rehabilitering og helse og mestringsdirektørens stab. Helse og mestring har ansvaret for å levere helse-, sosial- og omsorgstjenester til befolkingen i Kristiansand. Kristiansand kommune skal ha et høyt utviklingsfokus for å sikre bærekraftige tjenester. Det innebærer at oppgaver og funksjoner vil være i stadig utvikling.

Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.

Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.


Sektor

Offentlig

Annonsehistorikk (3 øyeblikksbilder)

Først observert av fakt: 13. okt. 2026. Kilden oppgir publisert 13. okt. 2026.

1 endring over 1 dager i 3 øyeblikksbilder.

Alle gjelder bare annonseteksten: fakt lagrer at teksten ble endret, men publiserer ikke den tidligere teksten.

  • 14. okt. 2026
    • Beskrivelse endretannonseteksten ble endret — tidligere tekst vises ikke

Arbeidsgiverens aktivitet over tid

Hvert enkelt øyeblikksbilde med dato og innhold vises for innloggede medlemmer.

ArbeidsgiverHVHabilitering voksne vest, Kristiansand kommune6 stillinger i databasen