Vil du gjøre Stortingets informasjon lett å finne, forstå og bruke?

Stortingets administrasjon skal legge til rette for at Stortinget kan utføre sine demokratiske oppgaver på en effektiv, sikker og moderne måte. Informasjon er en av våre viktigste ressurser. Vi søker en rådgiver/seniorrådgiver som vil bidra til å utvikle Stortingets arbeid med digitale informasjonstjenester, søk og informasjonsforvaltning.

Rollen innebærer et helhetlig ansvar for tjenestenes utvikling og forvaltning, herunder mål,prioriteringer, økonomi, risiko, leverandøroppfølging, livssyklus og gevinster.
Du skal sørge for at tjenestene utvikles i tråd med brukerbehov, virksomhetens mål og relevantekrav. Samtidig vil du være en viktig faglig ressurs innen søk, web oginformasjonsforvaltning og samarbeide tett med fagmiljøer, ledelse og eksterneleverandører.

Stillingen er plassert i IT-avdelingen, i seksjon for IT-virksomhetsstøtte.

Arbeidsoppgaver

tjenesteansvar for arkivløsningen

tjenesteansvar for søkeløsninger

følge opp leverandører, kontrakter og livssyklus

analysere brukerbehov og brukerdata og prioritere tiltak

forbedre struktur, navigasjon, søk og innhold og utforme krav og konsepter

brukerteste og evaluere løsninger og måle effekt

bidra til utvikling av stortinget.no og Intranettet

gi råd om dokumentasjons- og informasjonsforvaltning og ny teknologi

utarbeide analyser og beslutningsgrunnlag

Kvalifikasjoner

relevant høyere utdanning innen IT på minimum bachelornivå. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.

god webkompetanse og erfaring med forvaltning av søkeløsninger og nettsteder

god forståelse innenfor en eller flere av områdene CMS, metadata, informasjonsarkitektur, nettinnhold og universell utforming

erfaring med brukerinnsikt, konseptutvikling, brukertesting og effektmåling

erfaring med tjenesteforvaltning, produktledelse eller tilsvarende ansvar for digitale løsninger

erfaring med leverandør- og kontraktsoppfølging

god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk

Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres for nivå HEMMELIG etter sikkerhetsloven.

god kompetanse og erfaring innen dokumentasjons- og arkivforvaltning

kjennskap til offentlig sektor og relevant regelverk

forståelse for bruk av kunstig intelligens i organisering og gjenfinning av informasjon

kjennskap til Documaster eller Otimizely Search and Navigation

erfaring med å lede utviklings- og forbedringsarbeid

erfaring med strategisk rådgivning til ledelsen

evne til å arbeide strategisk på tvers av fagområde

Personlige egenskaper

er analytisk, strukturert og kvalitetsbevisst

ser sammenhenger mellom informasjon, teknologi og virksomhetsbehov

tar initiativ og skaper forbedringer

samarbeider godt og bygger relasjoner

kommuniserer klart og målrettet

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Hvorfor velge oss?

Vi kan tilby en spennende jobb i et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse og et viktig samfunnsoppdrag, tett på aktuelle begivenheter med betydning for landets innbyggere.

Hos oss får du rammer som sikrer en god balanse mellom jobb og fritid. Dersom arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre, er det mulighet for hjemmearbeid inntil én dag i uken etter avtale med nærmeste leder. Vi har fleksitid, sommertid og mulighet for trening i arbeidstiden.

Medlemskap i Statens pensjonskasse følger med. Det betyr blant annet at du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser.

Stillingen lønnes som rådgiver/seniorrådgiver i lønnsspennet 760 000-990 000kroner per år, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. Fra lønnen trekkes 2 % til innskudd i Statens pensjonskasse.

Stortinget er opptatt av mangfold, og ønsker å være en arbeidsplass som ønsker å gjenspeile befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Stortinget legger arbeidsforholdene til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du fra oss og du gis mulighet til å trekke din søknad.

For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med seksjonsleder Terje Ruud-Røhne, telefon 901 62 168.

Søknad, CV og attester/vitnemål skal fortrinnsvis sendes elektronisk via denne siden "Søk stillingen" innen 2. november 2026 . Attester og vitnemål returneres ikke.
Her er lenke til vår personvernerklæring
www.stortinget.no/personvern.

Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger når du søker jobb hos oss.

Om bedriften