Gravars Bil søker salgskonsulent – 80%| Gode utviklingsmuligheter

Hva vi ser etter

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter en motivert og målrettet person som trives med kundekontakt, tar initiativ og ønsker å utvikle seg innen salg.

Vi tror du vil passe godt hos oss dersom du:

Er utadvendt og har gode kommunikasjonsevner.

Er komfortabel med telefonen som arbeidsverktøy.

Er strukturert, selvstendig og tar ansvar for egne oppgaver.

Motiveres av tydelige mål og gode resultater.

Har pågangsmot og evne til å håndtere både medgang og motgang.

Er lærevillig, tar imot tilbakemeldinger og ønsker å utvikle deg.

Bidrar positivt til arbeidsmiljøet og samarbeider godt med andre.

Tidligere erfaring fra salg, møtebooking eller kundebehandling er en fordel, men ikke et krav. Interesse for bilbransjen er positivt.

Vi legger størst vekt på personlig egnethet, motivasjon og arbeidsvilje. Du vil få nødvendig opplæring og tett oppfølging for å lykkes i rollen.

Arbeidsoppgaver

Som salgskonsulent hos Gravars Bil vil din viktigste oppgave være å skape nye kundeforhold og bidra til å hente inn attraktive biler for formidling.

Dine arbeidsoppgaver:

Oppsøkende kundekontakt, hovedsakelig via telefon.

Presentere våre tjenester og skape interesse for bilformidling.

Booke kundemøter og bilbefaringer ved våre lokaler i Sandnes.

Registrere potensielle kunder og biler i vårt salgssystem.

Systematisk oppfølging av kunder og salgsprosesser.

Jobbe mot tydelige aktivitets- og resultatmål.

Bidra til et positivt, målrettet og prestasjonsorientert salgsmiljø.

Du vil jobbe tett med daglig leder, som i første omgang håndterer befaringer og inngåelse av formidlingsavtaler.

Etter hvert som du utvikler deg i rollen, vil du få mulighet til å ta større ansvar og håndtere flere deler av salgsprosessen selv.

Vi tilbyr

Hva tilbyr vi?

Hos Gravars Bil legger vi vekt på et godt arbeidsmiljø, faglig utvikling og en resultatorientert salgskultur.

Vi tilbyr:

Grundig salgsopplæring: Praktisk trening, prøvesamtaler og innføring i våre tjenester og salgsprosesser.

Tett oppfølging: Personlig coaching, konstruktive tilbakemeldinger og kontinuerlig utvikling.

Resultatbasert lønn: Provisjon ved gjennomførte salg og bonusordning for nye formidlingsoppdrag. Ingen fast grunnlønn.

Utviklingsmuligheter: Mulighet for økt ansvar og større stillingsprosent etter hvert.

Godt arbeidsmiljø: Et uformelt og målrettet miljø med fokus på samarbeid, trivsel og gode prestasjoner.

Fleksibilitet: 60 % stilling på dagtid, med mulighet for delvis hjemmekontor på sikt.

Vi ønsker å gi den rette kandidaten gode muligheter for utvikling, økt ansvar og en sentral rolle i den videre utviklingen av Gravars Bil.