Vil du bli en del av et av regionens største HR-fagmiljø?

50 dyktige medarbeidere. Ett stort HR-faglig fellesskap. En kultur for læring, deling og utvikling.

I BUHR er vi opptatt av å tenke nytt rundt HR. Konseptet vårt er unikt, og vi har store ambisjoner for hvordan vi sammen med kundene våre kan utvikle fremtidens HR-løsninger.
Vi er i dag 50 dyktige og engasjerte medarbeidere. Hos oss blir du en del av et stort HR-faglig miljø med høy kompetanse, stor bredde og et sterkt engasjement for faget. Vi deler kunnskap, utfordrer hverandre og lærer av hverandres erfaringer. Det gir et læringsmiljø hvor du både får utvikle deg selv og bidra til utviklingen av andre.
Samtidig er vi opptatt av kulturen vår. Vi spiller hverandre gode, deler erfaringer og drar lasset sammen. Vår siste medarbeiderundersøkelse viser svært høy tilfredshet, spesielt innen arbeidsmiljø, arbeidsglede og kompetansedeling.

Nå søker vi en Senior HR Business Partner som ønsker å bidra inn i våre skreddersydde HR-leveranser. Hos oss får du en variert arbeidshverdag og mulighet til å jobbe med ulike problemstillinger, virksomheter og ledere.
Vi ser etter deg som har en bred HR-faglig verktøykasse og som trives med å kombinere operativ HR med utviklings- og forbedringsarbeid. Du har erfaring med HR-prosesser og prosedyrer, lederstøtte, konflikthåndtering og krevende personalsaker. Har du i tillegg interesse for hvordan AI og ny teknologi kan bidra til smartere og bedre HR-prosesser, synes vi det er ekstra spennende.

Faglig støtte og rådgivning innen hele HR-feltet til ledere på ulike nivåer

Utvikle, implementere og forbedre HR-prosesser, systemer og arbeidsmetoder

Organisasjonsutvikling og forbedringsinitiativer

Kompetanse- og medarbeiderutvikling