Vil du være med å sikre leveransen av Norges mest avanserte forsvarssystemer?

Som Supply Chain Planning Analyst vil du ha ansvar for å sikre en helhetlig og presis etterspørsels- og forsyningsplanlegging, Du vil jobbe både kortsiktig og langsiktig med å balansere behov, kapasitet og tilgjengelighet, og bidra aktivt til å identifisere forbedringsområder og flaskehalser i verdikjeden, internt og eksternt.

Utarbeide og vedlikeholde prognoser. Analysere avvik mellom prognose og faktisk forbruk, samt foreslå korrigerende tiltak.Knytte etterspørsel og produksjon sammen og jobbe for optimal balanse mellom etterspørsel, produksjonskapasitet og materialtilgjengelighet.Beslutningsstøtte og analyse. Utarbeide analyser, rapporter og scenariovurderinger som støtter strategiske og taktiske beslutninger.Være en faglig sparringspartner for sourcing i vurdering av leverandørkapasitet, lead-times og risiko.Lager og materialoppfølgingStrategisk og langsiktig materialplanlegging. Bidra iblant annet S&OP prosesser.Tverrfaglig samarbeid

Vi ser etter deg som har erfaring med prognoser, planlegging eller andre roller innen supply chain, og som kombinerer god forretningsforståelse med en analytisk og strukturert arbeidsform. Du er komfortabel med dataanalyse og planleggingsverktøy, gjerne med erfaring fra ERP-systemer og Excel. Videre har du sterke samarbeidsevner og trives med å jobbe tverrfaglig, samtidig som du evner å balansere operativ detaljforståelse med et strategisk helhetsblikk.

Hos oss får du en sentral rolle i komplekse og spennende prosjekter der leverandørkjeden er avgjørende for å lykkes. Du blir en del av et sterkt fagmiljø med høy kompetanse, stort engasjement og gode muligheter for både faglig og personlig utvikling. Rollen gir deg mulighet til å påvirke viktige leveranser i forsvarsindustrien, samarbeide tett med dyktige kolleger på tvers av fagområder og bidra til løsninger som har betydning langt utover den enkelte leveranse. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser, gode ordninger og en arbeidshverdag med både ansvar, variasjon og påvirkningskraft.

Kandidater som søker på stillingen, vil i forbindelse med rekrutteringsprosessen bli gjenstand for bakgrunnssjekk og vurdering av denne vil bli lagt til grunn ved valg av kandidat.For å være aktuell kandidat til stillingen må du være kvalifisert for å bli sikkerhetsklarert, jfr. Sikkerhetsloven.

Om bedriften