Førstekonsulent/rådgiver (kopi)

Om stillingen

Ved vårt kontor i Haugesund er det ledig 100% fast stilling som førstekonsulent/rådgiver med snarlig tiltredelse.

Vi søker ny medarbeider som ønsker å bidra til et viktig samfunnsoppdrag, som ser løsninger framfor begrensninger, som tar initiativ og bidrar til mestring, inkludering og endring for den enkelte. Motiveres du av å veilede unge og voksne til endring? Er du en person som trives med tverrfaglig samarbeid, har god arbeidskapasitet og omstillingsevne, og ønsker du å bidra til andres utvikling? Da er du kanskje den vi ser etter.

Førstekonsulent/rådgiver skal ha fokus på målrettet endringsarbeid og oppfølging av domfelte i tråd med gjeldende regelverk. Stillingen inngår i et fagteam  ansvar for oppfølging av domfelte som er dømt til samfunnsstraff, elektronisk kontroll, narkotikaprogram med domstolskontroll, program mot ruspåvirket kjøring, eller er prøveløslatt fra fengsel og forvaring. Kontoret utfører også personundersøkelser for påtalemyndighet og tingrett i forkant av rettsbehandling.
Det må i tillegg påregnes administrative oppgaver knyttet til de ulike straffegjennomføringene.

Vi kan tilby en stilling i et aktivt og engasjert fagmiljø med fokus på individuell tilpassing og tilrettelegging av ulike tiltak med tanke på å forebygge ny kriminalitet. Herunder undervisning og deltakelse i ulike kurs/program til domfelte basert på faglig teori og metode. Det legges vekt på faglig og kunnskapsbasert praksis. Kriminalomsorgen gir tilbud om opplæring i metode og utdanning av programinstruktører gjennom eget kurs- og utdanningssenter.

Enheten  arbeider også aktivt med, i samarbeid med eksterne instanser og samarbeidspartnere,  å utvikle lokale og regionale tilbud til domfelte som har behov for tverrfaglige og tverretatlige tjenester under og etter straffegjennomføringen.

Arbeidsoppgaver

målrettede endrings- og støttesamtalerråd og veiledning som kan bidra til å forebygge ny kriminalitetprogram og kursvirksomhetutarbeide personundersøkelserutvikle, tilrettelegge, iverksette og koordinere hensiktsmessig forebyggende og rehabiliterende innhold i straffegjennomføringeninitiere og vedlikeholde tverretatlig og tverrfaglig samarbeidsaksbehandlingoppfølging og kontrollinformasjonsarbeid opp mot ulike instanserta del i friomsorgens øvrige oppgaver

Utdanning og erfaring

Du må ha

relevant høgskole- eller universitetsutdanning på minimum bachelornivå, fortrinnsvis innenfor sosialfaglig område, alternativt fengselsfaglig utdanning med bachelor i straffegjennomføringrelevant erfaring fra lignende arbeidgode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevnergode samarbeidsevnergode digitale ferdigheter og evne til å sette seg inn i nye systemerførerkort klasse B

Det er ønskelig at du har

erfaring fra veiledning og brukeroppfølgingevne til å bygge og stå i relasjon med brukere over tidkjennskap til kriminalomsorgen og øvrige aktører i straffesakskjedenerfaring fra offentlig saksbehandlingkjennskap til lokale hjelpe- og støtteinstanserkjennskap til offentlige og ideelle organisasjoner

Personlige egenskaper

har gode samarbeidsevner og ønsker å bidra aktivt i det kollegiale fellesskapeter strukturert, selvstendig og initiativrikhar god gjennomføringsevnehar stor arbeidskapasitet og fleksibiliteter løsningsorientert og har evne til å omprioritere oppgaver når omstendighetene krever dethåndterer uforutsette hendelser på en fleksibel måte og er positiv selv i krevende situasjonerhar evne til å planlegge og strukturere en arbeidshverdag med mange oppgaver og prosesser

har evne til etisk refleksjon

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdraggode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskassefleksitidmoderne lokaler sentralt i Haugesund

trening i arbeidstiden  

Stillingen lønnes som førstekonsulent i stillingskode 1408, fra kr. 500.[phone].000, eller som rådgiver i stillingskode 1434, fra kr 580.[phone].000, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på [phone].