Sykepleier

FRFelles rekruttering sykepleie, St. Olavs hospital
TRONDHEIMFast Publisert 15 t sidenFrist 20. sep. 2026
Fakt om annonsen
Annonsekvalitet85/100Hvordan?
Lønnca 47 355 kr – 61 753 kr
HistorikkObservert i 1 dagFørst observert 07. sep. 2026
Om stillingen

St. Olavs hospital trenger flere dyktige og engasjerte sykepleiere. Vi har nå ledige stillinger ved følgende klinikker:

Klinikk for lunge- og arbeidsmedisin

Medisinsk klinikk

Bemanningssenteret

Kirurgisk klinikk

Nevroklinikken

Du kan lese mer om avdelingene og den enkelte stilling under. Du kan søke på én eller flere av avdelingene i denne fellesutlysningen. Vennligst oppgi de avdelingene du ønsker å bli vurdert for i prioritert rekkefølge i søknaden slik at vi kan vurdere deg for alle relevante stillinger.

Alle intervju gjennomføres digitalt, og aktuelle kandidater vil kontaktes fortløpende.

Arbeidsoppgaver

Ledige stillinger for sykepleiere ved Klinikk for lunge- og arbeidsmedisin

Lungemedisinsk sengepost LU2 har følgende stillinger ledig: 
2 x 66 % fast stilling på natt
1 x 75 % fast stilling i rundturnus
Arbeid hver tredje helg eller mulighet for hver fjerde helg med langvakter.

Er du en robust, engasjert og positiv sykepleier som evner å jobbe både selvstendig og i team? Trives du i tillegg godt med høyt tempo og stadig nye utfordringer kan du være aktuell for oss. På Lungemedisinsk avdeling blir du tatt godt imot av inkluderende kollegaer og ledere. Du vil få opplæringsvakter i praksis og teoretiske lungekurs. Det forventes at du er fleksibel og løsningsorientert ved positive / negative endringer og generelle variasjoner i avdelingen. De hyppigste lidelsene i enheten er kols, emfysem, astma (obstruktiv lungesykdom). I tillegg er det pasienter med sykdommer i lungevevet (lungeembolier, pneumothorax, interstitielle lungesykdommer) og infeksjoner i lungene.
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Ida Stavnesli, tlf. [phone].

Lungemedisinsk sykepleierpool har følgende stillinger ledig:
1 x 100 % fast stilling med arbeid hver tredje helg
1 x 100 % vikariat med arbeid hver tredje helg og med mulighet for fast ansettelse

På Lungemedisinsk avdeling blir du tatt godt imot av inkluderende kollegaer og ledere. Du vil få opplæringsvakter i praksis og teoretiske lungekurs. Enten du har erfaring fra andre arbeidsplasser eller er nyutdannet, vil du utvilsomt finne arbeidsdagen på lunge interessant og lærerik. Du får en arbeidsplan (turnus) på lik linje med andre og vil starte med opplæring og praksis i sengeenhetene, senere kan det bli aktuelt med opplæring og vakter ved andre enheter. Det forventes at du er fleksibel og løsningsorientert ved endringer og generelle variasjoner i avdelingen. Vi ser etter deg som er robust, engasjert, positiv og som evner å jobbe både selvstendig og i team. Du må trives med høyt tempo og stadig nye utfordringer. 
For mer informasjon, ta kontakt med avdelingssjef Synnøve Sunde, tlf. [phone].

Kvalifikasjoner (overskrift)

Ledige stillinger for sykepleiere ved Medisinsk klinikk

Sengepost for fordøyelses- og leversykdommer har følgende stillinger ledig:
1 x 67 % fast stilling på natt med arbeid i snitt hver tredje helg
1 x 53 % fast stilling på natt med arbeid i snitt hver tredje helg
1 x 80 % fast stilling i tredelt turnus med arbeid hver tredje helg
Stillingene kan om kombineres med en stillingsandel i Medisinsk bemanningspool ved ønske om høyere stilling.

Ønsker du en arbeidsplass med faglig fokus og godt arbeidsmiljø er du velkommen til å søke. Vi ønsker engasjerte og faglig dyktige sykepleiere, og det vil derfor bli muligheter til å lære mye gjennom både kursing, fagkvelder og kollegaer. 
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Lene Refseth, tlf.: [phone].

Sengepost for fordøyelses- og leversykdommer og Gastrolab har følgende stilling ledig:
1 x 100 % fast kombinasjonsstilling mellom sengepost for fordøyelses- og leversykdommer og Gastrolab (50 % sengepost, 50 % Gastrolab).

Som sykepleier ved gastrolab vil du jobbe tett i team med sykepleiere, leger, helsesekretærer og sterilforsyningsteknikere. Vi ønsker å være faglig oppdatert og være ledende innen utredning, diagnostisering og behandling av pasienter med gastroenterologiske problemstillinger og har ett tett samarbeid med NTNU. Søkere med endoskopierfaring og kunnskaper innen gastrofaget vil bli prioritert. 
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Gastrolab Sissel Brox, tlf. [phone] eller seksjonsleder sengepost Lene Refseth, tlf. [phone].

Avdeling for hjerneslag har følgende stillinger ledig:
1 x 54 % vikariat på natt. Kan om ønskelig kombineres med stillingsandel i Medisinsk bemanningspool.
1 x 15 % fast helgestilling.
Stillingene innebærer i gjennomsnitt arbeid hver tredje helg.

Slagenheten er en aktiv, allsidig og spennende avdeling med en variert og kompleks pasientgruppe. Vi ser etter deg som er fleksibel, faglig engasjert og løsningsorientert. Du evner å jobbe selvstendig og i team med gode samarbeidsevner og bidrar positivt til arbeidsmiljøet. 
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Ingebjørg Sørhaug, tlf. [phone].

Ledige stillinger for sykepleiere ved Bemanningssenteret

Bemanningssenteret har følgende stilling ledig:
1 x 100 % fast stilling i tredelt turnus med arbeid hver tredje helg.

Bemanningssenteret er sykehusets interne bemanningsbyrå og du som ansettes vil få oppdrag på ulike avdelinger ved sykehuset. Trives du med variasjon og ønsker en arbeidshverdag som gir deg muligheten til å lære og utvikle deg? Hos oss blir hver dag en mulighet til faglig vekst og personlig utvikling. Vi ser etter deg som ønsker nye erfaringer og utfordringer, er tilpasningsdyktig og god på relasjonsbygging. Har du somatisk erfaring fra spesialisthelsetjenesten er det en fordel.
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Guro Haltbrekken tlf. [phone]. 

Har du i tillegg erfaring fra intensiv eller overvåkning og ønsker en arbeidshverdag med faglig bredde og variasjon? Da kan vår overvåkningspool være noe for deg. Her får du brukt og videreutviklet kompetansen din på tvers av flere spesialiserte overvåkningsenheter.  
For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Kirsti Eilertsen tlf. [phone].

    Ledige stillinger for sykepleiere ved Kirurgisk klinikk

    Sengepost Urologisk kirurgi har følgende stilling ledig:
    3 x 80 % fast stilling med mulighet til å kombinere med 20 % i klinikkens interne bemanningspool.

    Ønsker du en arbeidsplass med godt arbeidsmiljø og mange faglige utfordringer er urologisk sengepost riktig avdeling for deg. Vi søker en sykepleier med god samarbeidsevne, faglig engasjement og godt humør. Det er ønskelig med sykepleier med kirurgisk erfaring – gjerne urologisk erfaring. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Som ansatt ved Kirurgisk klinikk forventes det at vi jobber sammen, og det forventes fleksibilitet og vilje til å bidra på tvers når situasjonen krever det.
    For mer informasjon, ta kontakt med seksjonsleder Heidi Heksem, tlf. [phone] 

    Ledige stillinger for sykepleiere ved Nevroklinikken

    Nevrologisk sengepost har følgende ledige stillinger: 
    2 x 100 % fast i tredelt turnus med arbeid hver tredje helg. 
    1 x 75 % fast stilling på natt.

    Vi søker deg som ønsker en spennende og variert arbeidshverdag med sykepleie rettet mot den nevrologiske pasienten. Vi har i hovedsak øyeblikkelig hjelp innleggelser, men også elektive innleggelser for utredning og operasjoner. Vi samarbeider tett innad i klinikken og jobber i stor grad tverrfaglig inn mot pasienten. Vi søker etter en engasjert og lærevillig sykepleier som ønsker å bli en del av vårt team.
    For mer informasjon, ta kontakt med konst. seksjonsleder Heidi Leonhardsen tlf. [phone].

    Kvalifikasjoner

      Autorisert sykepleierBeherske norsk skriftlig og muntlig, minimum dokumentert språknivå B2Personlig egnethet vil bli vektlagt

    Vi tilbyr

      Lønn etter tariff med gode pensjons- og forsikringsordninger i KLPAnsattavtaler innen blant annet trening og kulturMulighet til å leie personalhytte på Røros eller Oppdal

    Kontaktinformasjon

    Tara Victoria Waade, Seksjonsleder

    Arbeidssted

    Prinsesse Kristinas gate 37030 Trondheim

    Nøkkelinformasjon

    Arbeidsgiver: St. Olavs hospitalReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 66, 75, 100, 15%Fast, VikariatSøknadsfrist: 20.09.2026

    SykepleierSykepleiere
    ArbeidsgiverFRFelles rekruttering sykepleie, St. Olavs hospital3 stillinger i databasen