Politifaglig etterforskningsleder

Om stillingen Vi søker deg som har erfaring som etterforsker, og som ønsker å lede og koordinere den politifaglige etterforskningen i Midt-Troms politistasjondistrikt. Du er motivert og ønsker å bidra til kvalitetssikring og videreutvikling av politiets etterforskningsarbeid. Du er faglig dyktig innen etterforskning, har stor arbeidskapasitet og tilstedeværelse. Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger. Dette ser vi etter hos en ny medarbeider Vi ser etter deg som er motivert til å bidra inn i den faglige etterforskningsledelsen. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Du opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø. Arbeidsoppgaver Lede og koordinere den politifaglige etterforskningsledelsen i straffesaker som avsnittet har ansvaret forPorteføljestyring, faglig straffesaksledelse og utarbeidelse av etterforskningsplanerBidra til at etterforskningen utføres med tilstrekkelig kvalitet, grundighet, effektivitet og objektivitet Utføre relevante etterforskningsskrittDrive god faglig veiledningIvareta sikkerheten til involverte parter gjennom forebyggende tiltakStillingen tar utgangspunktet i dagtidstjeneste (kl. 08.00-15.30) Oppmøtested avtales i forbindelse med ansettelsen Listen er ikke uttømmende Kvalifikasjoner Dette må du ha for å være kvalifisert: Bestått vitnemål fra Politi(høg)skolenMinimum 3 års etterforskningserfaringErfaring fra stor sakVEF eller forplikte seg til å ta slik utdanningGod kompetanse om politiets datasystemerGod muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norskKunne sikkerhetsklareres for nivå hemmelig jfr. sikkerhetsloven kapittel 8Det er også ønskelig med: Videreutdanning innenfor etterforskningsfagetErfaring fra etterforskningsledelse Å jobbe i politiet krever at du har plettfri vandel og blir funnet skikket for tjenesten. Dersom du vurderes kvalifisert og er aktuell for intervju, vil vi gjøre søk i enkelte av politiets register og systemer for å vurdere om du er skikket for tjeneste i politiet. Ved å søke stillingen samtykker du til at slikt søk utføres. Personlige egenskaper Evne til å takle stress og håndtere flere viktige oppgaver samtidigStor arbeidskapasitet, selvstendig og strukturertGode kommunikasjonsferdigheter og evne til å bygge relasjoner og fremme godt teamarbeidResultatorientert med god beslutnings- og gjennomføringsevneEvne til å motivere og lede andre, og være et godt forbildePersonlig egnethet til stillingen vil bli tungt vektlagtSom medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her. Dette kan vi tilby om du velger oss Stillingen lønnes som politioverbetjent i stillingskode 0287 fra 725 000,- kroner brutto årslønnATB-tillegg på 44 708,- kroner brutto per år gjelder for alle stillingskoder Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her Gode arbeidsbetingelser, vi nevner blant annet: mulighet for trening i arbeidstiden, treningsrom, kantine og sykkelparkeringMangfold i politiet Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.  Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju. Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc Slik søker du Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. For å bli vurdert for stillingen må relevante dokumenter (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette gjelder også interne søkere. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.