Om stillingen
Om stillingen
Vil du jobbe med noen av de mest aktuelle juridiske problemstillingene innen teknologi – og samtidig være med på å påvirke hvordan kunstig intelligens (KI) tas i bruk i offentlig sektor?
KI utvikler seg raskt og arbeidet vårt på området vokser. Vi bruker og utforsker KI på stadig flere områder, samtidig som nye teknologier, reguleringer og måter å bruke KI på skaper juridiske problemstillinger vi må finne gode svar på. Derfor ønsker vi å styrke laget med enda en KI-jurist.
Som KI-jurist hos oss skal du ikke bare vurdere hva regelverket setter grenser for, vi ønsker også at du bidrar til å finne handlingsrommet og mulighetene. Dette er viktig for at vi skal kunne ta i bruk KI på en ansvarlig og lovlig måte og samtidig utvikle bedre tjenester og løse samfunnsoppdraget vårt smartere.
Du blir en del av avdeling forretningsutvikling og vårt tverrfaglige KI-team, der jurister, teknologer og andre fagmiljøer jobber sammen. Sammen med vår andre KI-jurist skal du jobbe med juridiske problemstillinger knyttet til kunstig intelligens, og bidra til å forme hvordan Brønnøysundregistrene møter utviklingen på området.
Stillingen passer både for deg som har erfaring fra fagområdet, og for deg som er nyutdannet og har stor interesse for juss, teknologi og KI.
Dine arbeidsoppgaver
Du vil blant annet:
analysere juridiske problemstillinger knyttet til utvikling og bruk av kunstig intelligens og gi råd i konkrete KI-initiativutforske hvordan handlingsrommet i regelverket kan brukes til å utvikle nye og bedre løsningerarbeide med problemstillinger knyttet til blant annet KI-regelverk, personvern, bruk og sammenstilling av data følge utviklingen innen KI og regelverk, blant annet generativ og agentisk KI, og vurdere hva denne utviklingen betyr for Brønnøysundregistrenearbeide tett med tverrfaglige team og bidra til at juridiske vurderinger blir en del av utviklingen fra tidlig fasebidra til å utvikle prinsipper, retningslinjer og god styring for ansvarlig bruk av KIFagområdet utvikler seg raskt, og oppgavene vil derfor også utvikle seg sammen med teknologien og hvordan vi tar den i bruk.
Hvem ser vi etter?
Du har
master i rettsvitenskap eller juridisk embetseksamengod juridisk metode og evne til å sette deg inn i komplekse problemstillingerinteresse for samspillet mellom KI, teknologi, digitalisering og juss.evne til å forstå og arbeide med teknologiske konsepter og terminologi, spesielt innen KIevne til kreativ problemløsning innenfor rammen av eksisterende juridiske retningslinjer og reguleringer, spesielt knyttet til KIgod formidlingsevne på norsk og engelsk, både skriftlig og muntligDu trenger ikke være ekspert på KI når du starter hos oss. Det viktigste er at du er nysgjerrig på teknologi og har lyst til å bruke juridisk kompetanse på nye problemstillinger.
Det er fint om du også har
kunnskap om eller erfaring med personvern, teknologirett, forvaltningsrett eller relevant EU/EØS-regelverkkjennskap til KI og regelverksutviklingen på områdeterfaring med tverrfaglig arbeid eller utviklings- og innovasjonsarbeidVi oppfordrer også nyutdannede jurister til å søke.
Vi ser etter deg som:
er nysgjerrig, analytisk og liker problemstillinger der svarene ikke alltid er gittser muligheter og løsninger innenfor juridiske rammertrives med å samarbeide på tvers av fagområderkommuniserer juridiske problemstillinger på en tydelig og forståelig måteVi legger vekt på at du er motivert for fagområdet og ønsker å lære og utvikle deg sammen med oss. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Dette får du hos oss
fast stilling som rådgiver med årslønn fra kr [phone] eller som seniorrådgiver med årslønn fra kr 700 000 – 850 000, avhengig av dine kvalifikasjoner. Hvis du er spesielt godt kvalifisert, kan vi vurdere høyere lønn. interessante og utfordrende oppgaver innen digitalisering og forenkling av Norge et stort juridisk miljøgode muligheter for faglig utviklingfleksibel arbeidstid og mulighet for hjemmekontor når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøregode velferdsordninger i alle livsfaser og mulighet for trening i arbeidstiden medlemskap i Statens pensjonskasse som har en av landets beste pensjonsordninger, med gunstig boliglån og gode forsikringsordningermoderne kontorlokaler med fantastisk utsikt over Helgelandskysten. Les mer om vår flotte arbeidsplass og byen vi bor i.Bor du ikke her, kan vi hjelpe deg med å skaffe bolig og dekke flyttekostnader etter avtale.
Vi har et rekrutteringssamarbeid med Brønnøy kommune og Digitaliseringsdirektoratet. Har du en partner som har behov for jobb kan vi formidle kontakt med disse.
Inkludering og mangfold er viktig for oss
Vi ønsker å være en inkluderende arbeidsplass, der vi gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Vi trenger medarbeidere med ulik erfaring, bakgrunn, kompetanse og kvalifikasjoner for å løse samfunnsoppdraget vårt.
Har du hull i CV-en din, nedsatt funksjonsevne eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Vi innkaller minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det.
Bo i Brønnøysund
Brønnøysund er en trivelig liten kystby sør på Helgeland.
Vi har korte avstander til det meste og masse vær – uansett årstid! Er du glad i naturopplevelser har vi et utall av muligheter. Mulighetene er mange også for deg som heller foretrekker en tur på kafe eller restaurant, er opptatt av kultur eller ulike treningsmuligheter innendørs.
Har du studielån og bor i Brønnøy kommune, kan du få nedskrevet lånet hvert år til det er nedbetalt. Les mer om ny ordning for nedskriving av studielån på regjereringen.no
Hvordan er det å jobbe hos oss sånn egentlig?
Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match.
Verdt å merke seg før du søker
Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne hvorfor. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke tar ønsket ditt til følge, og du får mulighet til å trekke søknaden din.
For å bli vurdert som søker, må du legge ved relevante attester og vitnemål. Vitnemål for utdanning tatt i Norge laster du opp fra Vitnemålsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/NOKUT.
Sist oppdatert 04. sep. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen