Sjukepleiar 50 % stilling på natt ved Ørskog omsorgssenter

Skodje og Ørskog omsorgsdistrikt, Ålesund kommuneØRSKOGPublisert 04. sep. 2026Søknadsfrist 20. sep. 2026<p>Ørskog omsorgssenter treng fleire sjukepleiarar. Vi har ledig 50 % stilling på natt, med arbeid kvar 3. helg.<br /></p><p>Du arbeider i eit nattevaktsteam der vaktene er delt mellom arbeid inne på institusjon og ute i nattpatruljen. Ute i nattpatruljen har ein ansvaret for omsorgsboligar og heimebuande. Dette er ei varierande stilling med mange utfordringer.</p><p>Ørskog omsorgssenter har 17 sjukeheimsplasser fordelt på to avdelingar. Ei avdeling for personar med demens, ei avdelingar med langtidsplassar/ kortidsplassar/avlastning. Vi har eit allsidig praksisfelt, med eit stort spekter av pasientutfordringer og diagnoser. Det er dermed gode moglegheiter for å få bruke, samt videreutvikle sjukepleiekompetansen din hos oss. Vi er ein mindre institusjon med eit godt arbeidsmiljø, så her vil ein bli godt ivaretatt. <br /><br />Ørskog er eit distrikt med nærleik til både natur og det urbane strøk. I nærområdet kan ein både finne flotte turmoglegheiter, både lette og meir utfordrande. Ein har butikk og shopping i nærleiken, både på Digernes, Moa og Ålesund sentrum.</p><p>Lokalmiljøet i distriktet Ørskog har elles mykje å by på. Barne og ungdomsskule, barnehage, dagligvarebutikkar, mange tilbod innan ma friluftsliv, idrett, treningssenter og kultur.</p><br /> <h3>Arbeidsoppgåver</h3><ul><li>Sikre at bebuarar/pasientar får nødvendig helsehjelp og tenester av god kvalitet i tråd med gjeldande lover, avtalar og retningslinjer<br /></li><li>Observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen)<br /></li><li>Legemiddelhandtering, medisinsk behandling og oppfølging<br /></li><li>Rettleiing av pasientar, pårørande, kollegaer og studentar<br /></li><li>Bidra til kvardagsmeistring og auka livskvalitet hos pasientar<br /></li><li>Fremje godt tverrfagleg samarbeid med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut og anna helsepersonell<br /></li><li>Samarbeide tett med pårørande og interne/eksterne aktørar<br /></li><li>Bidra til utvikling, engasjement og fagleg oppdatering på arbeidsplassen</li></ul><h3>Kvalifikasjonar</h3><ul><li>Autorisasjon som sykepleiar <br /></li><li>3. års sykepleiestudenter kan søke, men ansettes med forbehold om godkjent autorisasjon <br /></li><li>Relevant erfaring er ein fordel <br /></li><li>God munnleg og skriftleg framstillingsevne. Krav om norsk språkferdigheit tilsvarande B2 munnleg og skriftleg (Europarådet sin nivåskala - CEFR) <br /></li><li>Beherske IKT-verktøy <br /></li><li>Ved tilsetjing krevst politiattest, MRSA- og TBC-eigenerklæringar <br /></li><li>Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart i jobben. <br /></li><li>Det forutsettes at den som skal ansettes kan bekrefte sikker identitet i form av gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS).   <br /></li><li>Det kreves også at personlig bankid eller idporten kan benyttes som alternativ innlogging mot ulike digitale løsninger ved behov (Helseplattformen mm). <br /></li></ul><h3>Personlege eigenskapar</h3><ul><li>Trygg, tydeleg og engasjert, med fokus på beboeren <br /></li><li>Løysingsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringar <br /></li><li>Et støttende og engasjert kollegialt miljø <br /></li><li>Sjølvstendig og samarbeidsorientert <br /></li><li>Bidrar til eit godt arbeidsmiljø <br /></li><li>Nytenkande og endringsvillig <br /></li><li>Personlege eigenskaper blir vektlagt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Ein interessant arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit godt arbeidsmiljø <br /></li><li>Fagleg påfyll og moglegheit for vidareutdanning etter virksomhetens behov <br /></li><li>Løn og arbeidsvilkår etter gjeldande tariff <br /></li><li>Pensjonsordning i henhold til tariff <br /></li><li>Bedriftshelsetjeneste <br /></li><li>IA bedrift<br /></li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Sissel Nogva Refsnes, Avdelingsleiar, [phone], sissel.nogva.refsnes&#64;alesund.kommune.no<br /> Linn Evy Abelseth Søvik, Verksemdsleiar, [phone], linn.evy.abelseth.sovik&#64;alesund.kommune.no<br /> <h3>Arbeidsstad</h3>Sjøholtvegen 82<br /> 6240 Ørskog<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgivar: Ålesund kommune<br /> <br /> Referansenr.: [phone]<br /> Stillingsprosent: 50%<br /> Fast<br /> Søknadsfrist: 20.09.2026<br /> <br />

Om stillingen

Ørskog omsorgssenter treng fleire sjukepleiarar. Vi har ledig 50 % stilling på natt, med arbeid kvar 3. helg. Du arbeider i eit nattevaktsteam der vaktene er delt mellom arbeid inne på institusjon og ute i nattpatruljen. Ute i nattpatruljen har ein ansvaret for omsorgsboligar og heimebuande. Dette er ei varierande stilling med mange utfordringer. Ørskog omsorgssenter har 17 sjukeheimsplasser fordelt på to avdelingar. Ei avdeling for personar med demens, ei avdelingar med langtidsplassar/ kortidsplassar/avlastning. Vi har eit allsidig praksisfelt, med eit stort spekter av pasientutfordringer og diagnoser. Det er dermed gode moglegheiter for å få bruke, samt videreutvikle sjukepleiekompetansen din hos oss. Vi er ein mindre institusjon med eit godt arbeidsmiljø, så her vil ein bli godt ivaretatt.  Ørskog er eit distrikt med nærleik til både natur og det urbane strøk. I nærområdet kan ein både finne flotte turmoglegheiter, både lette og meir utfordrande. Ein har butikk og shopping i nærleiken, både på Digernes, Moa og Ålesund sentrum. Lokalmiljøet i distriktet Ørskog har elles mykje å by på. Barne og ungdomsskule, barnehage, dagligvarebutikkar, mange tilbod innan ma friluftsliv, idrett, treningssenter og kultur. Arbeidsoppgåver Sikre at bebuarar/pasientar får nødvendig helsehjelp og tenester av god kvalitet i tråd med gjeldande lover, avtalar og retningslinjer Observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen) Legemiddelhandtering, medisinsk behandling og oppfølging Rettleiing av pasientar, pårørande, kollegaer og studentar Bidra til kvardagsmeistring og auka livskvalitet hos pasientar Fremje godt tverrfagleg samarbeid med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut og anna helsepersonell Samarbeide tett med pårørande og interne/eksterne aktørar Bidra til utvikling, engasjement og fagleg oppdatering på arbeidsplassenKvalifikasjonar Autorisasjon som sykepleiar 3. års sykepleiestudenter kan søke, men ansettes med forbehold om godkjent autorisasjon Relevant erfaring er ein fordel God munnleg og skriftleg framstillingsevne. Krav om norsk språkferdigheit tilsvarande B2 munnleg og skriftleg (Europarådet sin nivåskala - CEFR) Beherske IKT-verktøy Ved tilsetjing krevst politiattest, MRSA- og TBC-eigenerklæringar Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart i jobben. Det forutsettes at den som skal ansettes kan bekrefte sikker identitet i form av gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS).   Det kreves også at personlig bankid eller idporten kan benyttes som alternativ innlogging mot ulike digitale løsninger ved behov (Helseplattformen mm). Personlege eigenskapar Trygg, tydeleg og engasjert, med fokus på beboeren Løysingsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringar Et støttende og engasjert kollegialt miljø Sjølvstendig og samarbeidsorientert Bidrar til eit godt arbeidsmiljø Nytenkande og endringsvillig Personlege eigenskaper blir vektlagtVi tilbyr Ein interessant arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit godt arbeidsmiljø Fagleg påfyll og moglegheit for vidareutdanning etter virksomhetens behov Løn og arbeidsvilkår etter gjeldande tariff Pensjonsordning i henhold til tariff Bedriftshelsetjeneste IA bedrift Kontaktinformasjon Sissel Nogva Refsnes, Avdelingsleiar, [phone], sissel.nogva.refsnes@alesund.kommune.noLinn Evy Abelseth Søvik, Verksemdsleiar, [phone], linn.evy.abelseth.sovik@alesund.kommune.no Arbeidsstad Sjøholtvegen 826240 Ørskog Nøkkelinformasjon Arbeidsgivar: Ålesund kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 50%FastSøknadsfrist: 20.09.2026

Sist oppdatert 04. sep. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen