Om stillingen
Nå søker vi deg som vil bli en del av det gode laget vårt!
Den ledige stillingen er på småbarnsavdeling med 9 barn. Stillingen er ledig fra 1. november 2026. Vi er likevel fleksible med oppstart, og kan vente til 1. januar 2027 for den rette kandidaten.
Pontoppidan Barnehage er en liten, sjarmerende barnehage med store muligheter. Vi er stolte av vår inkluderende praksis, sterke fagmiljø og høye foreldretilfredshet. Vi er en tre avdelings barnehage med småbarn-, mellom- og storebarnsavdeling.
Hos oss får du kollegaer som brenner for kvalitet i barnehagen – og som gleder seg til å ønske deg velkommen som en del av laget.
https://www.oslo.kommune.no/barnehage/finn-barnehage-i-oslo/pontoppidan-barnehage/
Bydel Sagene har fokus på kvalitet i barnehagene. Alle deltar i satsningen “Den utviklingsstøttende barnehagen”. Vi verdsetter barndommens egenverdi, og leken skal være barnas viktigste aktivitet. Forutsetningen for dette er trygghet og inkludering.
Vår visjon er “En mangfoldig bydel med omtanke for alle”
Se vår pedagogiske plattform på Instagram: barnehagerbydelsagene
Den historiske arbeiderbydelen Sagene ligger sentralt i Oslo og betegnes ofte som kulturbydelen. Den er kåret til en av de mest spennende byområder i verden: TimeOuts kåring over kule bydeler (Dagsavisen). Vakre Akerselva med flotte turområder renner gjennom bydelen som har utallige muligheter og en mangfoldig befolkning.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Arbeidsoppgaver
Pedagogisk arbeid med barn i alderen 1-2 år Gi barna en god emosjonell støtte, god utviklingsstøtte og læringsstøtte Legge til rette for et godt lekemiljø og bidra til barns medvirkning i aktiviteter og lekTa ansvar for gjennomføring av tiltak eller aktiviteter med grupper av barn eller enkelt barn Være en deltakende voksen i alle situasjonerTa del i det praktiske arbeidet på avdelingen Bidra til planlegging av den daglige virksomheten Bidra til planlegging av arbeidet med det enkelte barn så vel som hele gruppen
Bidra til gjennomføring av avdelingens mål og planer Medvirke til at samarbeid mellom kolleger blir best muligMedvirke til et varmt foreldresamabeid Etter avtale gjennomføre observasjoner og dokumentere arbeidet på avdelingen Kvalifikasjoner
Utdanningskrav: Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider Gode norskferdigheter skriftlig og muntlig. Minimum bestått norskprøve B2
Personlige egenskaper
Du er omsorgsfull i møte med barna og engasjert i arbeidet dittDu samarbeider godt med andre og opptrer tydelig, imøtekommende og redeligDu må håndtere endringer i hverdagenDu har gjerne god formidlingsevne Du kan samarbeide godt og trives med å jobbe tett med andre Du er trygg i relasjoner med barn og foreldre Du tør å by på deg selv Du er positiv til endringer og nye erfaringer Du tar initiativ og ansvar for ulike oppgaver og utfordringer i barnehagen Du kan reflektere rundt din rolle som voksen Du er mottakelig for veiledning
Vi tilbyr
Et godt arbeidsmiljø preget av høy trivsel, engasjement, humor og høy faglig kvalitet En jobb der du vil ha muligheten til å påvirke innholdetVarierte arbeidsoppgaver og ulike utfordringer Oppfølgning og veiledning av pedagogisk leder Gruppeveiledning fra styrerFem planleggingsdager i året, hvorav én er felles for alle barnehageneGode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring Lønnsplassering i lønnstrinn i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitetLønnsplassering i lønssramme 10-07, lønnstrinn 18-28 (årslønn [phone]) avhengig av ansiennitetKontaktinformasjon
Kjersti Moen Kjølen, Styrer, 94019307, kjersti.moen.kjolen@bsa.oslo.kommune.no
Arbeidssted
Pontoppidans gate 80462 Oslo
Nøkkelinformasjon
Arbeidsgiver: Oslo kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 16.09.2026
Sist oppdatert 02. sep. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen