Om stillingen
Vi søker etter en prosjektmedarbeider til digitalt oppsøkende ungdomsarbeid i 80% stilling med oppstart så snart som mulig og til og med 31.12.27, med mulighet for forlengelse avhengig av videre prosjektfinansiering.
Vil du bidra til å utvikle kommunens digitale ungdomsarbeid?
Vi søker en engasjert prosjektmedarbeider som vil være med på å utvikle kommunens satsing på digitalt oppsøkende ungdomsarbeid. Målet er å nå ungdom og foreldre med relevant informasjon, øke kjennskapen til kommunens tilbud og styrke kommunens kunnskap om digitale arenaer der ungdom oppholder seg.
Vi ser etter deg som kombinerer sosialfaglig forståelse med gode kommunikasjonsferdigheter og kompetanse innen digitale medier. Du motiveres av å skape engasjerende innhold og ønsker å bidra til å utvikle nye arbeidsformer i møte med ungdom.
Stillingen er organisatorisk plassert i Ungdomstjenesten og vil samarbeide tett med blant annet Gatepuls, Fritidsenheten, Enhet for oppvekstmiljø og forebyggende tjenester samt kommunens kommunikasjonsenhet. Det vil også være naturlig å samarbeide med øvrige aktører på ungdomsfeltet, både internt og eksternt.
Som prosjektmedarbeider vil du blant annet bidra til å:
Synliggjøre kommunens tilbud gjennom produksjon av korte og engasjerende videoer og informasjonskampanjer på plattformer som TikTok og InstagramKartlegge trender, utfordringer og risikofaktorer ved å følge med på relevante sosiale medieplattformerUtforske muligheter for trygg og lovlig dialog med ungdom gjennom digitale kanaler innenfor gjeldende regelverk og personvernhensynFør tiltredelse må det forevises gyldig politiattest etter helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 ikke eldre enn 3 mnd gammel.
Kun elektroniske søknader vil bli behandlet.
Det må vedlegges vitnemål og attester ved søknaden. Dette for å kunne beregne riktig ansiennitet og lønnsplassering.
Arbeidsoppgaver
Produsere innhold tilpasset målgruppen til plattformer som TikTok og InstagramKartlegge ved å følge med på ulike sosiale medieplattformer for å få innsikt i trender, utfordringer og risikofaktorer blant ungdomUtforske utviklingsmuligheter for kommunens digitale ungdomsarbeidJobbe to kvelder i ukaUtstrakt samarbeid med kommunens øvrige tjenestetilbud
Kvalifikasjoner
Relevant universitets- eller høyskoleutdanning på bachelornivå. Spesielt kvalifiserte søkere med dokumenterte ferdigheter innen innholdsproduksjon kan vurderesDokumenterte digitale formidlingsevnerBeherske programvare for medieproduksjon Svært gode kommunikasjonsferdigheterInnsikt i ungdomskulturenGod muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norskFørerkort klasse B
Fordelskrav
Erfaring fra arbeid med ungdomPersonlige egenskaper
Du må kunne representere kommunen på en god måte i sosiale medierDu må kunne utøve god rolleforståelseDu være selvstendig og selvgående i ditt arbeidDu må være trygg voksen i møte med målgruppenDu må være tolerant og åpen i møte med mangfold
Vi tilbyr
Lønn etter tariffMulighet for fleksibel arbeidstidSpennende og samfunnsnyttige arbeidsoppgaverStor grad av autonomiGod pensjons og forsikringsordningerMedlemskap i kommunens pensjonskasseGode muligheter for personlig og faglig utviklingGodt og inspirerende arbeidsmiljø Kontaktinformasjon
Aida Krpo, Avdelingsleder ungdomstjenesten, 46423414, aida.krpo@kristiansand.kommune.no
Arbeidssted
Tollbodgata 224611 Kristiansand
Nøkkelinformasjon
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 80%MidlertidigSluttdato: 31.12.2027Søknadsfrist: 13.09.2026
Sist oppdatert 31. aug. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen