Førsteamanuensis / førstelektor / høgskolelektor innen fagområde anestesisykepleie

Ved Høgskulen på Vestlandet (HVL) er det ledig 100 % fast stilling som førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor innen fagområde anestesisykepleie ved Fakultet for helse- og sosialvitskap – campus Haugesund Stillingen er knyttet til Fakultet for helse- og sosialvitskap, Institutt for helse- og omsorgsvitskap, fagområde spesialsykepleie. Stillingen er i hovedsak knyttet til master i anestesisykepleie, men den som tilsettes vil også måtte regne med undervisning og veiledningsoppgaver i andre studietilbud i instituttet. Ansvars- og arbeidsområde Undervisning, veiledning, ferdighetstrening og simulering, og forsking knyttet til master i klinisk sykepleie - anestesisykepleieOppfølging og veiledning av studenter, evaluering, utarbeiding av eksamensoppgaver og sensurDeltagelse i institusjonsbyggende arbeid; koordinering av studier, emneansvar og internasjonaliseringsarbeid, medvirkning i forskergrupper Samarbeid internt i høgskulen og med andre utdanningsinstitusjoner og samarbeidsparter både nasjonalt og internasjonaltKvalifikasjoner Kriterier for ansettelse i stilling som førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor fremgår av Forskrift til universitets- og høyskoleloven  Formell utdanning og kompetanse: Offentlig autorisasjon som sykepleier fra NordenVidereutdanning som anestesisykepleier og relevant master/hovedfag. For ansettelse som førsteamanuensis er kravet avlagt ph.d.-grad og for førstelektor dokumentasjon på førstelektorkompetanse, innen relevante fagområderRelevant vitenskapelig kompetanseUtdanningsfaglig kompetanse er et krav for stillingenGod muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk eller annet skandinavisk språk og på engelskGod IKT-kompetanseØnskede kvalifikasjoner: Det er en fordel med interesse for og erfaring med studentaktive undervisning, simulering, digitale undervisningsformer og internasjonaliseringsarbeidFortrinnsvis karakteren A eller B på masteroppgaveRelevant klinisk erfaring og praksisnær kompetansePersonlige egenskaper: Selvstendig, ansvarlig og tar initiativPositiv innstilling og god evne til å samarbeide med både studenter og kollegaer God evne til formidlingNysgjerrighet og motivasjon for å utvikle ny kunnskap sammen med andreEvne til å bygge nettverk, både regionalt, nasjonalt og internasjonaltEngasjement og interesse for faglig og vitenskapelig utviklingUtdanningsfaglig kompetanse Utdanningsfaglig kompetanse er et krav i alle undervisnings- og forskerstillinger. For stilling som førsteamanuensis og førstelektor skal utdanningsfaglig kompetanse dokumenteres med en pedagogisk mappe og en pedagogisk cv i tråd med Kvalifikasjonskrav til utdanningsfaglig basiskompetanse for ansettelse, opprykk og overgang ved HVL - Høgskulen på Vestlandet. For stilling som høgskolelektor stilles krav til utdanningsfaglig kompetanse som følger nasjonale veiledende retningslinjer. Ved fast tilsetting Søkere som ved ansettelse ikke oppfyller kravene i henhold til forskriften må oppfylle dem innen to år. HVL tilbyr kurs i pedagogikk i høyere utdanning Språkkrav Dersom søkere ikke tilfredsstiller språkkravet vil HVL legge til rette for at kompetansen oppnås innen 3 år fra ansettelsestidspunkt og søker forplikter seg til å gjennomføre kurs i norskopplæring innen 3 år fra tiltredelse. Hvordan søke på stillingen? Send søknad og CV ved å klikke på knappen merket ”Søk stillingen” på denne siden. Vi gjør oppmerksom på at søknader blir vurdert ut fra den informasjon som er lagt inn i www.jobbnorge.no ved søknadsfristens utløp. Det er søkers ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innen fristen, herunder de vitenskapelige arbeidene (inntil 15 stk.), fullstendig publikasjonsliste, attester og vitnemål samt dokumentasjon på utdanningsfaglig kompetanse. Faste stillinger: For førsteamanuensis skal  utdanningsfaglig kompetanse dokumenteres med en pedagogisk mappe og en pedagogisk CV i tråd med Kvalifikasjonskrav til utdanningsfaglig basiskompetanse for ansettelse, opprykk og overgang ved HVL - Høgskulen på Vestlandet. For midlertidige stillinger: For førsteamanuensis kan  utdanningsfaglig kompetanse dokumenteres med en pedagogisk mappe og en pedagogisk CV i tråd med Kvalifikasjonskrav til utdanningsfaglig basiskompetanse for ansettelse, opprykk og overgang ved HVL - Høgskulen på Vestlandet. Dersom vitnemålene, karakterutskrifter eller annen dokumentasjon ikke er på et skandinavisk språk eller engelsk, må søker selv laste opp attesterte omsettinger. Hvis vedleggene overskrider 25 MB må de komprimeres før opplasting eller legges ved som lenke. Søkere med utenlandsk utdanning må i tillegg dokumentere at utdanningen samsvarer med norsk bachelor-, master- eller ph.d.-grad.  Se www.hkdir.no for mer informasjon om vurdering av høyere utdanning.  HK-dir tilbyr automatisk godkjenning for enkelte grader fra utvalgte land. Dersom utdanningen til søkeren er dekket av ordningen med automatisk godkjenning, vil det være tilstrekkelig å legge ved dokumentasjon på dette. Du kan lese mer om ordningen med automatisk godkjenning her. Vi gjør oppmerksom på at søknad om vurdering gjennom den ordinære godkjenningsordningen til HK-dir kan ta tid. Du bør derfor sende søknad om godkjenning så raskt som mulig når du vet at du vil søke på stillingen. Dersom du ikke har fått svar fra HK-dir innen søknadsfristen, legger du ved dokumentasjon fra HK-dir om at de har mottatt søknaden din. Søknadene blir sendt elektronisk til det sakkyndige utvalget. På bakgrunn av komiteens innstilling vil aktuelle søkere bli innkalt til intervju og prøveforelesning. Søknader kan ikke sendes på e-post til enkeltpersoner ved høgskolen. Vi tilbyr Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasseSpennende fagmiljø med mulighet for kompetanseheving- og utviklingMulighet for trening i arbeidstidenStillingen som førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor er lønnet etter Statens lønnsregulativ, i stillingskode 1011 førsteamanuensis/1198 førstelektor, 1008 høgskolelektor Fra lønn vil det bli trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse. Generell informasjon Vi gjør oppmerksom på at i henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge. Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Det er derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, rekruttere personer med minoritetsbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller med hull i CV-en. Høgskulen på Vestlandet er underlagt eksportkontrollforskriften. Forskriften kan komme til anvendelse i behandlingen av søknadene. Kontaktperson(er) ved Høgskulen på Vestlandet 1) Assisterende instituttleder Åshild Gjellestad tlf: +[phone] e-post: ashild.gjellestad@hvl.no 2) Instituttleder Kristina Johannessen Tolås Tlf: +[phone] e-post: Kristina.Johannessen.Tolas@hvl.no