Rådgiver

Om stillingen Felles enhet for sivil rettspleie (FSR) har namsmyndighet i Sør-Vest politidistrikt, og vi søker en medarbeider til fast stilling i vår seksjon for forlik, støttefunksjon og forkynnelser. FSR har ansvar for de sivile rettspleieoppgavene i Sør-Vest politidistrikt, og eksempler på oppgaver som enheten har ansvar for er sekretariatsfunksjon for forliksrådene, tvangsinnkreving av penger, gjeldsordningssaker og tvangsfullbyrdelse. Slik det er nå vil vår nye medarbeider i hovedsak jobbe med fagområdet forlik og ellers de arbeidsoppgaver som er tilknyttet seksjonen, men kan måtte jobbe med andre fagområder om det skulle være behov. Forliksrådet er det laveste nivået for sivile saker i rettssystemet, og fungerer som en meklingsinstans med begrenset domsmyndighet. Forliksrådene skal legge til rette for at partene ved mekling eller dom får løst saken enkelt, hurtig og billig. Det er for tiden 19 forliksråd i Sør-Vest politidistrikt, og medlemmene velges av kommunestyret i den enkelte kommune for en periode. Sekretariatet for forliksrådene skal utføre de oppgaver og støttefunksjoner som naturlig hører til et domstolssekretariat, herunder saksforberedelse og praktisk støtte for forliksrådene. Sør-Vest politidistrikt går denne høsten fra å være ni til å bli én namsmyndighet. Dette innebærer at seksjonen for tiden er i endring. Vi legger vekt på at vi sammen skaper et godt arbeidsmiljø, og vi jobber sammen kontinuerlig med utvikling av struktur, arbeidsmetoder og rutiner. Stillingen er i utgangspunktet stedplassert ved Jæren politistasjon, imidlertid kan andre stedplasseringer i Sør-Vest politidistrikt vurderes. Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger. Dette ser vi etter hos en ny medarbeider Vi ser etter deg som er motivert for og interessert i å arbeide med saker for forliksrådene i Sør-Vest politidistrikt. Du er helhetsorientert, med faglig kompetanse og etisk integritet. Vi søker deg som synes det er spennende å tilegne deg kunnskap om aktuelt regelverk og system. Som rådgiver vil du både jobbe selvstendig og samtidig bidra i fagarbeid for seksjonen, herunder faglig veiledning. Du oppleves trygg og tillitsvekkende, og trives med ulike arbeidsoppgaver, stadig nye saker og nye problemstillinger. Det vil noen dager bli noe reising i forbindelse med noen av forliksrådenes rettsmøter, innenfor Sør-Vest politidistrikt. Vi ønsker derfor en medarbeider som er fleksibel og ser på dette som en positiv del av jobben. Den riktige kandidaten er profesjonell og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Arbeidsoppgaver Registrering og innledende kontroll av prosessforutsetninger i forliksklagerForkynne pålegg om tilsvar, innkallinger til rettsmøter, dommer og beslutningerLage utkast til fraværsdommer og beslutningerBistå under forliksrådsmøter (noe reising må derfor påregnes)Ferdigstille saksdokumenter etter forliksrådsbehandlingPublikumskontakt (telefon, i skranke, pr. e-post)Faglig veiledning/fagarbeid knyttet til seksjonenPosthåndteringAndre oppgaver som ligger til seksjonen og enheten etter behovKvalifikasjoner Dette må du ha for å være kvalifisert: Høyere utdanning på masternivå - fortrinnsvis innen rettsvitenskap, eventuelt økonomi eller samfunnsfagHøyere utdanning i kombinasjon med relevant arbeidserfaring kan bli vektlagt og kan kompensere for krav til masternivåGod skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norskGod IT- og systemkompetanse, med evne til å sette deg raskt inn i nye systemDet er også ønskelig med: Relevant erfaring fra saksbehandling innen offentlig forvaltningGod skriftlig og muntlig fremstillingsevne på engelskFørerkort klasse B  Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, kan det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre. Personlige egenskaper Strukturert og nøyaktig - slik at kravene til rettssikkerhet og saksbehandling ivaretasSelvstendig og effektiv - du kan og liker også å tilegne deg ny kunnskap og regelverk, og evner å forklare og formidle dette videreLøsningsorientert og håndterer endringer - både i arbeidsoppgaver og organiseringTrives med å omgås og kommunisere med ulike typer mennesker - og evner sammen med andre å bidra til et positivt arbeidsmiljøPersonlig egnethet og motivasjon er viktig for oss - og vil bli vektlagt. Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.  Dette kan vi tilby om du velger oss Stillingen lønnes som rådgiver (stillingskode 1434) med årslønn fra kr. 640.000,-Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. Gode arbeidsbetingelser (mulighet for fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstiden, m.m.) Mangfold i politiet Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.  Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju. Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc Slik søker du Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.