Assistent

Ved Breidablikk barnehage er det fra 1. oktober 2026 og til 30. september 2027 ledig et vikariat i 100 prosent stilling som assistent. Breidablikk barnehage ligger på Heimdal. Barnehagen består av to hus med et stort og flott felles uteområde. Øvre Breidablikk har 24 småbarn, fordelt på to grupper. Nedre Breidablikk har tolv småbarn på en gruppe, og 80 storbarn, fordelt på fire grupper. Vi er 30 ansatte i det vi tenker er byens beste barnehage. Her hos oss spiller alle en like stor rolle i fellesskapet. Vi jobber mye med arbeidsmiljøet for å sikre at man går frisk inn og frisk ut av arbeidsdagen. I vår barnehage har vi høyt faglig nivå og mange dyktige kollegaer som brenner for jobben sin. Vi er opptatte av nærledelse, det å se og ta medarbeidere på alvor. Visjonen vår “En møteplass for nære relasjoner”, gjennomsyrer arbeidet vårt. Visjonen gjelder så vel for barn, som ansatte og foreldre. Breidablikk barnehage er et godt sted å være, med fellesskap, humor og latter. Et sted du kan være deg selv med lave skuldre, og hvor du kan utvikle deg sammen med engasjerte kolleger som tar vare på hverandre. Her kommer du inn i et kollegialt fellesskap hvor vi er fleksible, runde i kantene og støtter hverandre på tvers av grupper og baser. Velkommen til fellesskapet vårt! Mer informasjon om jobb i barnehage i Trondheim kommune finnes på vår side Jobb i barnehage. Arbeidsoppgaver Bygge relasjoner til barn og foreldreSamarbeide med personalet og foreldrePlanlegge og gjennenomføre leker og aktiviteter, både innendørs og utendørsHjelpe til med måltider, påkledning og stellDelta i frilek og andre pedagogiske aktiviteterHa kunnskap om barns medbestmmelse Kvalifikasjoner Må beherske norsk godt, både muntlig og skriftligDu må kunne jobbe med alle aldersgrupper og barn med ulik funksjonsevneFordel med erfaring fra barnehage, med fokus på barns prosesser og medvirkningPersonlige egenskaper Personlig egnethet vektleggesEvne til å skape gode relasjoner til barn, foreldre og kollegerTeambyggerEngasjert og motivert for å skape et positivt læringsmiljøFleksibelLærevillig og endringsvilligHa en helse som er forenelig med arbeidets art og se muligheter i en hektisk arbeidsperiodeVi tilbyr Et inkluderende arbeidsmiljø med gode kollegerEt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse, som stadig er i utviklingVi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk medfagstiger og lokale lønnsmodeller.Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar. Kontaktinformasjon Arbeidssted Nøkkelinformasjon Om bedriften Trondheim kommune  Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.  Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss. Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.  Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.  Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.  Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant. Sektor Offentlig Nettsted http://www.trondheim.kommune.no/