Om stillingen
Nær lederne. Fagansvarlig for rekruttering.
NRC Group Norge søker en erfaren People and Culture Business Partner med solid rekrutteringsbakgrunn og god forretningsforståelse.
Som People and Culture Business Partner bidrar du direkte til divisjonenes resultater og gjennomføringskraft. Du blir en sentral rådgiver for ledere i Norge, og en del av People & Culture-teamet vårt -- med et tydelig ansvar for å videreutvikle rekrutteringsarbeidet vårt.
Du blir en strategisk sparringspartner for lederne våre, og bidrar til at organisasjonen utvikler de lederne, den kompetansen, arbeidsstyrken og kulturen som skal til for lønnsom og bærekraftig vekst -- i tråd med NRC Groups strategi. Du arbeider tett med resten av People & Culture-teamet og rapporterer til VP People and Culture.
Ditt hovedoppdrag
Du skal sikre at People & Culture bidrar direkte til divisjonenes resultater og gjennomføringskraft. Vi ser etter en Business Partner som kombinerer en strategisk tilnærming med operativ nærhet til lederne, og i tillegg har solid rekrutteringsfaglig tyngde:
**Tett på driften:**Du forstår hverdagen til ledere og medarbeidere i divisjonene, og bidrar til god ressursutnyttelse og kapasitet.**Trygg rådgiver:**Du er en sparringpartner ledere stoler på, og sørger for at People & Culture-prioriteringer støtter opp om selskapets og prosjektenes mål.Organisasjon og talent: Du vurderer organisasjonsstruktur og arbeidsmåter, og legger til rette for talentgjennomganger, etterfølgerplanlegging og kompetanseutvikling.Kultur og endring: Du videreutvikler en kultur med tydelige forventninger, ansvarlighet og samarbeid, og er endringsleder i organisatoriske transformasjoner.Data og digitalisering: Du bruker data, digitale verktøy og AI til bedre beslutninger og mer effektive People & Culture-prosesser.Arbeidsrett og relasjoner: Du sikrer etterlevelse av arbeidslovgivning og tariffavtaler, og bygger gode relasjoner til tillitsvalgte.Talent Acquisition
Du er fagansvarlig for Talent Acquisition i Norge, og skal videreutvikle rekrutteringsprosessen og -systemene vårt. Du samarbeider tett med kolleger i Sverige, Finland og Group HR. Solid erfaring fra rekruttering er en forutsetning for rollen.
Jobb på et sted du vil trives
Stort handlingsrom til å prege og videreutvikle organisasjonen.En sentral rolle i hvordan vi tiltrekker, utvikler og beholder dyktige mennesker.Del av et sterkt fagmiljø i et engasjert og selvgående People & Culture-team.Et selskap i vekst, med tydelige ambisjoner.Hvem ser vi etter?
Vi søker en trygg og erfaren rådgiver med solid rekrutteringsbakgrunn og god forretningsforståelse, som bygger tillit i hele organisasjonen. Vi er på jakt etter deg som har:
Rekrutteringserfaring: Solid erfaring fra rekruttering/Talent Acquisition -- gjerne fra å bygge eller videreutvikle en rekrutteringsfunksjon. Dette er en forutsetning for rollen.**Bred P&C-erfaring:**7--10+ års relevant og bred erfaring innen People & Culture, med erfaring fra å støtte ledere i en operativ virksomhet.Bransjebakgrunn: Erfaring fra prosjektbasert, industriell, infrastruktur-, bygg- eller anleggsvirksomhet er en fordel, men ikke et krav.Forretningsforståelse: God forretningsforståelse, og du forstår finansielle og operative resultatindikatorer.Digital nysgjerrighet: Digitalt nysgjerrig, med praktisk erfaring fra People & Culture-systemer, dataverktøy og AI.Rådgiverrollen: Trygg i rollen som rådgiver, tør å utfordre konstruktivt, og har gjennomføringskraft i endringsprosesser.Personlige egenskaper: Nysgjerrig, løsningsorientert, robust og en god relasjonsbygger med høy integritet.Språk og regelverk: God kjennskap til norsk arbeidsrett og tariffavtaler, flytende norsk og god skriftlig og muntlig engelsk.I NRC Group er entreprenørånden i oss godt bevart, selv om vi har vokst oss store. Du vil trives ekstra godt i rollen om du motiveres av å bygge gode rekrutteringsprosesser i et selskap i vekst, og ønsker å være tett på beslutninger som faktisk betyr noe.
Om bedriften
Vi er blant de største totalentreprenørene i Norden innenfor infrastruktur knyttet til jernbane, trikk og t-bane. I tillegg driver vi utbygging av havner, kaianlegg og broer. Vi gjør hverdagen enklere for folk ved å bygge bærekraftig infrastruktur som knytter mennesker og byer sammen. Prosjektene våre bidrar til en effektiv, miljøvennlig og trygg reise for tusenvis av passasjerer hver dag.
Våre ansattløfter
Hos oss får du stor frihet til å forme din egen arbeidsdag og karriere -- vi heier på deg og dine mål.Du blir en del av et energisk arbeidsmiljø, og får jobbe med spesialister på tvers av Norden for å løse spennende samfunnsutfordringer.Jobb med fremtidens infrastruktur, som utgjør en forskjell for deg, meg og samfunnet rundt oss.Uansett om du jobber på kontor eller ute i prosjektene, er sikkerheten din det aller viktigste for oss -- og det gjelder både sosialt og fysisk.
Sektor
Privat
Nettsted
https://www.nrcgroup.no/
Sist oppdatert 27. aug. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen