Tilkallingsvikar

Barnevernets akuttinstitusjon for ungdom, Barne- og familieetatenOSLOPublisert 27. aug. 2026Søknadsfrist 10. sep. 2026<p><strong>Vi søker selvstendige og engasjerte miljøterapeuter som ekstravakter. </strong><strong>Barn og unge skal oppleve et barnevern som er trygt, nyttig og samarbeidende sett fra barn og unge selv.</strong></p><p>Barnevernets akuttinstitusjon for ungdom ligger på Tåsen og har plass til 8 barn og unge i alderen 12-18 år, som for en kortere periode er i behov for en alternativ omsorgsbase. Vi er godkjent for både omsorgs- og atferdsplasseringer etter Lov om barneverntjenester (§§ 4-1, 4-2, 4-4, samt 6-2 midlertidig ivaretakelse og                         6-1). Hovedoppgaven er å ivareta barn og unge i en kritisk livssituasjon; krisehåndtering, krisebearbeiding, samt samarbeid med barn og unge og barneverntjenesten om gode overganger til neste omsorgsbase. </p><p>Vi legger til grunn en traumesensitiv forståelse av barn og unges situasjon. Sammen med trygg struktur og engasjerte, tydelige voksne danner det rammen for et trygt opphold. I tillegg til godt kvalifiserte miljøterapeuter har institusjonen også knyttet til seg psykolog og pedagog. </p><p>For tiden tiden opplever vi stor pågang og etterspørsel, og trenger derfor å styrke vår personalgruppe med flere tilkallingsvikarer. Våre ungdommer trenger trygge voksne som ønsker å være sammen med dem, som tar initiativ og som kan stå i situasjoner som kan være vanskelige. Du vil få opplæring. Vi søker etter deg som kan jobbe dagtid, kveld og natt, helg og hverdag, ofte eller bare av og til, eller etter nærmere avtale.  Vi oppfordrer særlig kvinner til å søke, da vi ønsker en god kjønnsbalanse i bemanningen. Søknadene blir fortløpende vurdert.<br /></p><p><strong><em>Bekreftelser på tidligere arbeidsforhold og utdanning skal lastes opp sammen med søknaden i WebCruiter.</em></strong></p><br /> <h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Miljøterapeutisk arbeid med barn og unge</li><li>Inntak, krisehåndtering og krisebearbeiding</li><li>Skape ro og trygghet for barn som bor på institusjonen</li><li>Samarbeide med barneverntjeneste, skole, familie og andre i barnets nettverk</li><li>Tilrettelegge for samvær og ulike aktiviteter</li><li>Oppgaver og fullmakter delegert fra leder</li><li>Muntlig og skriftlig rapportering</li><li>Praktiske oppgaver</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Bachelor i barnevern, sosialt arbeid eller vernepleie. Annen relevant bachelor kan vurderes, ut fra tjenestestedets behov og personalgruppas sammensetning</li><li>Relevant erfaring med miljøterapeutisk arbeid med barn og unge på institusjon</li><li>Annet faglig personell som kan dokumentere minst tre års arbeidserfaring i minimum 50% stilling fra barnevernsinstitusjon, andre barnevernstiltak med døgnbemanning eller andre tilsvarende omsorgstiltak etter annet lov- og regelverk</li><li>Det er ønskelig at søkere har god kjennskap til lov og forskrift, herunder rettighetsforskriften</li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne</li><li>Det er ønskelig med gjennomført kurs Trygghet og Sikkerhet samt erfaring fra akuttarbeid</li><li>Førerkort klasse B</li><li>Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal <em>ikke </em>vedlegges søknaden</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Være en trygg og tydelig voksenperson med fokus på å skape kontakt med barn og unge</li><li>Evne til å sette barns medbestemmelse i sentrum</li><li>Åpen, ydmyk og reflektert</li><li>Evne til å tåle stress, tåle barns uttrykk og tåle et høyt aktivitetsnivå</li><li>Kunne stå i krevende situasjoner over tid</li><li>Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Spennende og utfordrende oppgaver i et stabilt fagmiljø</li><li>Opplæring og veiledning</li><li>Lønnstrinn 23 - 35 i Oslo kommunes lønnsregulativ ( p.t. kr [phone],-) med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet, og endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. <strong>Vitnemål og arbeidsbekreftelser må legges ved søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønn</strong></li><li>Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring<br /></li><li>Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver hele pensjonspremien din etter nettolønnsordning, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd. </li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Fredrik Vestby Midtsundstad, Assisterende avdelingsleder, 45726493, fredrik.vestby.midtsundstad&#64;bfe.oslo.kommune.no<br /> Sara Teresia Grenabo, 48016828, sara.grenabo&#64;bfe.oslo.kommune.no<br /> <h3>Arbeidssted</h3>Jutulveien 17<br /> 0853 Oslo<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Oslo kommune<br /> <br /> Referansenr.: [phone]<br /> Stillingsprosent: 0%<br /> Tilkalling<br /> Søknadsfrist: 10.09.2026<br /> <br />

Om stillingen

Vi søker selvstendige og engasjerte miljøterapeuter som ekstravakter. Barn og unge skal oppleve et barnevern som er trygt, nyttig og samarbeidende sett fra barn og unge selv. Barnevernets akuttinstitusjon for ungdom ligger på Tåsen og har plass til 8 barn og unge i alderen 12-18 år, som for en kortere periode er i behov for en alternativ omsorgsbase. Vi er godkjent for både omsorgs- og atferdsplasseringer etter Lov om barneverntjenester (§§ 4-1, 4-2, 4-4, samt 6-2 midlertidig ivaretakelse og                         6-1). Hovedoppgaven er å ivareta barn og unge i en kritisk livssituasjon; krisehåndtering, krisebearbeiding, samt samarbeid med barn og unge og barneverntjenesten om gode overganger til neste omsorgsbase. Vi legger til grunn en traumesensitiv forståelse av barn og unges situasjon. Sammen med trygg struktur og engasjerte, tydelige voksne danner det rammen for et trygt opphold. I tillegg til godt kvalifiserte miljøterapeuter har institusjonen også knyttet til seg psykolog og pedagog. For tiden tiden opplever vi stor pågang og etterspørsel, og trenger derfor å styrke vår personalgruppe med flere tilkallingsvikarer. Våre ungdommer trenger trygge voksne som ønsker å være sammen med dem, som tar initiativ og som kan stå i situasjoner som kan være vanskelige. Du vil få opplæring. Vi søker etter deg som kan jobbe dagtid, kveld og natt, helg og hverdag, ofte eller bare av og til, eller etter nærmere avtale.  Vi oppfordrer særlig kvinner til å søke, da vi ønsker en god kjønnsbalanse i bemanningen. Søknadene blir fortløpende vurdert. Bekreftelser på tidligere arbeidsforhold og utdanning skal lastes opp sammen med søknaden i WebCruiter. Arbeidsoppgaver Miljøterapeutisk arbeid med barn og ungeInntak, krisehåndtering og krisebearbeidingSkape ro og trygghet for barn som bor på institusjonenSamarbeide med barneverntjeneste, skole, familie og andre i barnets nettverkTilrettelegge for samvær og ulike aktiviteterOppgaver og fullmakter delegert fra lederMuntlig og skriftlig rapporteringPraktiske oppgaverKvalifikasjoner Bachelor i barnevern, sosialt arbeid eller vernepleie. Annen relevant bachelor kan vurderes, ut fra tjenestestedets behov og personalgruppas sammensetningRelevant erfaring med miljøterapeutisk arbeid med barn og unge på institusjonAnnet faglig personell som kan dokumentere minst tre års arbeidserfaring i minimum 50% stilling fra barnevernsinstitusjon, andre barnevernstiltak med døgnbemanning eller andre tilsvarende omsorgstiltak etter annet lov- og regelverkDet er ønskelig at søkere har god kjennskap til lov og forskrift, herunder rettighetsforskriftenGod muntlig og skriftlig fremstillingsevneDet er ønskelig med gjennomført kurs Trygghet og Sikkerhet samt erfaring fra akuttarbeidFørerkort klasse BTilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknadenPersonlige egenskaper Være en trygg og tydelig voksenperson med fokus på å skape kontakt med barn og ungeEvne til å sette barns medbestemmelse i sentrumÅpen, ydmyk og reflektertEvne til å tåle stress, tåle barns uttrykk og tåle et høyt aktivitetsnivåKunne stå i krevende situasjoner over tidGode kommunikasjons- og samarbeidsevnerPersonlig egnethet vil bli vektlagtVi tilbyr Spennende og utfordrende oppgaver i et stabilt fagmiljøOpplæring og veiledningLønnstrinn 23 - 35 i Oslo kommunes lønnsregulativ ( p.t. kr [phone],-) med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet, og endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. Vitnemål og arbeidsbekreftelser må legges ved søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønnGode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver hele pensjonspremien din etter nettolønnsordning, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd. Kontaktinformasjon Fredrik Vestby Midtsundstad, Assisterende avdelingsleder, 45726493, fredrik.vestby.midtsundstad@bfe.oslo.kommune.noSara Teresia Grenabo, 48016828, sara.grenabo@bfe.oslo.kommune.no Arbeidssted Jutulveien 170853 Oslo Nøkkelinformasjon Arbeidsgiver: Oslo kommuneReferansenr.: [phone]Stillingsprosent: 0%TilkallingSøknadsfrist: 10.09.2026

Sist oppdatert 27. aug. 2026 · Datakilder: NAV Arbeidsplassen