rådgiver/seniorrådgiver som jurist innen skog- og miljøområdet og med oppfølging av EU-regelverk

Om avdelingen og seksjonen Stillingen ligger til seksjon skog. Seksjonen utgjør en av fem seksjoner i avdeling ressurs og areal i Landbruksdirektoratet. Avdelingen har i alt rundt 75 ansatte, som er fordelt mellom kontorstedene Steinkjer og Oslo. Ved Steinkjerkontoret jobber i alt 47 ansatte, hvorav syv jurister. Seksjon skogs kjerneoppgaver er knyttet til nærings- og forvaltningskjeden for skog, med drift av blant annet tilskuddsordninger, regelverksforvaltning, utredninger, sekretariatsfunksjoner, kompetansesenterfunksjon, fagsystemansvar og operativt beredskapsansvar. Seksjonen har 16 medarbeidere med bred kompetanse. Vi har delt kontorsted mellom Steinkjer og Oslo, med elleve kollegaer på Steinkjer og fem i Oslo. Arbeidsoppgaver og ansvar Du vil i hovedsak jobbe med forvaltning og tolkning av regelverket på skogområdet, lov- og forskriftsarbeid, og noe saksbehandling. I tillegg til skogbruksloven med forskrifter, vil forvaltningsrett, offentlighetsloven, miljørett og EØS-rett være viktig i din arbeidshverdag. Dette innebærer også utadrettet virksomhet med veiledning og rådgiving til forvaltning og næring. Du blir involvert i utredningsoppgaver, ofte sammen med andre nasjonale fagmyndigheter. Stillingen innebærer også at du har tett samarbeid med departement, andre direktorater og statsforvalterne. Stillingen vil gi deg relevant og bred erfaring med ressursforvaltning og eiendomsrett. Det kan også være aktuelt med andre oppgaver innen seksjonens og avdelingens arbeidsområde. Kvalifikasjonskrav Du må ha: master i rettsvitenskap, eller juridisk embetseksamen, fortrinnsvis med gode resultater.  svært god muntlig og skriftlig fremstillings- og formidlingsevne på norsk. gode engelskkunnskaper for forståelse av EU-regelverk. interesse for regelverket for landbruk og andre lovområder, som plan- og bygningslov, naturmangfoldlov, miljørett, tingsrett, forvaltningsrett og EØS-rett. Vi ønsker at du har: relevant arbeidserfaring, gjerne fra offentlig forvaltning, som utrednings- og regelverksarbeid og saksbehandling. kunnskap om EU og EØS. kunnskap om verdikjedene innen skogbruk.  erfaring med veiledning, rådgiving og foredrag. erfaring fra og interesse for digitaliseringsprosjekter. Personlige egenskaper Til stillingen søker vi deg som: forstår forvaltningens rolle. er strukturert og analytisk. har god gjennomføringsevne, er beslutningsdyktig og har evne til å tenke helhetlig. er selvstendig, men som også trives med teambasert arbeid og oppgaveløsning. tar initiativ, ser muligheter og arbeider for å finne gode løsninger. samarbeider godt og kan kommunisere klart og tydelig. bidrar til et godt arbeidsmiljø. Personlig egnethet blir tillagt stor vekt. Inkluderende arbeidsliv og mangfold Landbruksdirektoratet ser på mangfold som en styrke. Vi har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte, og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi oppfordrer videre søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Dersom det er kvalifiserte søkere innenfor disse gruppene, innkaller vi minst én søker i hver av gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker innenfor de gruppene som vi nevner over, må du oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Vi tilbyr fast stilling som rådgiver i lønnsspenn fra kr 550 000 til kr 750 000, eller som seniorrådgiver i lønnsspenn fra kr 650 000 til 900 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldende regler.  godt fagmiljø med høy kompetanse og stort engasjement.  deltagelse i direktoratets eget juristforum, et faglig forum for alle juristene i Landbruksdirektoratet faglig utvikling gjennom teamarbeid i et miljø preget av høy kompetanse.  godt sosialt og faglig arbeidsmiljø.  gode arbeidstidsordninger (fleksibel arbeidstid, sommertid, betalt overtid), og mulighet for inntil to dager hjemmekontor i uken.  bedriftsidrettslag og refusjon av treningsutgifter.  medlemskap i Statens Pensjonskasse med gode pensjons-, lån- og forsikringsordninger. Generelle opplysninger Søknad sendes elektronisk. Hvis du har problemer med utfylling av elektronisk CV, kan du kontakte kundeservice hos Jobbnorge på e-post kundeservice@jobbnorge.no eller på telefon [phone]. Attester, vitnemål og annen relevant dokumentasjon skal registreres i rekrutteringsportalen sammen med elektronisk søknad. Dersom du ønsker å reservere deg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Hvis ønsket reservasjon ikke tas til følge, vil du bli varslet om dette før offentlig søkerliste utformes.