Spesialbibliotekar -vikariat

Om stillingen Universitetsbiblioteket i Oslo søker en engasjert og initiativrik spesialbibliotekar til et 1-årig vikariat. Stillingen er tilknyttet Seksjon for læringsmiljø og formidling i Avdeling for bibliotek og brukermøter. Som en sentral del av Universitetsbibliotekets tjenesteorganisasjon vil du bidra til utvikling og formidling av bibliotekets tjenester. Du vil arbeide tett med kolleger på tvers av biblioteket og delta aktivt i arrangementer, formidlingsaktiviteter og andre brukerrettede tilbud. Hos oss står brukeren i sentrum. Vi søker derfor en serviceinnstilt og brukerorientert medarbeider som ønsker å bidra til gode brukeropplevelser for våre viktigste målgrupper: studenter og ansatte ved Universitetet i Oslo og Oslo universitetssykehus (OUS). Vi ser etter en kollega som vil være med på å styrke arbeidet med brukermøter, formidling og synlighet i digitale kanaler og sosiale medier. Du er engasjert, nysgjerrig og strukturert, og trives med å samarbeide i et tverrfaglig miljø. Du liker å skape kontakt med mennesker, formidle kunnskap og utvikle tjenester som gjør en forskjell for brukerne våre. Vi tilbyr en spennende og variert arbeidshverdag, der du får mulighet til å bidra til et moderne universitetsbibliotek i utvikling, sammen med dyktige og engasjerte kolleger. Arbeidsoppgaver Ha en sentral rolle i bibliotekets brukermøter og bidra til gode opplevelser i skranke- og førstelinjetjenesten Delta i arrangementer, formidlingsaktiviteter og andre brukerrettede tilbud Bidra til å synliggjøre Universitetsbibliotekets tjenester gjennom nettsider, sosiale medier og andre relevante kommunikasjonskanaler Veilede studenter og ansatte i bruk av bibliotekets fysiske og digitale tjenester og ressurser Delta i varierte og publikumsrettede oppgaver som bidrar til et levende og tilgjengelig bibliotek Medvirke i brukertesting og kontinuerlig utvikling av bibliotekets tjenester med utgangspunkt i brukernes behov Universitetsbiblioteket er i stadig utvikling og andre arbeidsoppgaver må regnes med. Krav til kvalifikasjoner, faglig profil og erfaring Bibliotekfaglig utdanning på minimum bachelor-nivå Relevant erfaring med utvikling og formidling av publikumstjenester Interesse for og erfaring med brukertesting og andre metoder for å hente innsikt fra relevante målgrupper God helhetsforståelse og evne til å se sammenhenger Vi søker deg som Er dyktig til å bygge relasjoner og nettverk, og som trives med samarbeid på tvers av fagområder Har erfaring med brukertesting eller interesse for brukerinnsikt og tjenesteutvikling Er initiativrik, trygg i nye situasjoner og har god gjennomføringsevne Tenker kreativt, ser muligheter og finner gode løsninger Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner Evner å prioritere mellom oppgaver og trives i en variert og til tider hektisk arbeidshverdag Bidrar aktivt til et inkluderende og godt arbeidsmiljø Er engasjert i å skape gode brukeropplevelser og utvikle tjenester med brukernes behov i sentrum Vi tilbyr Et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø i landets største fag- og forskningsbibliotek Kompetente og engasjerte medarbeidere Fleksibel arbeidstid God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse Gode velferdstilbud og trening i arbeidstiden Lønn i stilling som spesialbibliotekar, stillingskode1515 i lønnsspenn fra Kr 584 000 til 650 000, avhengig av kompetanse og erfaring. Fra lønnen trekkes 2 prosent i lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse. Kontaktpersoner Seksjonssjef  Anne-Gry Skonnord : a.g.skonnord@ub.uio.no Seksjonssjef Shelly Mercedes Villanger : s.m.villanger@ub.uio.no For spørsmål knyttet til rekrutteringssystemet , HR rådgiver Anne Båum, tlf 92433485 Søknad Søknaden skal inneholde: CV  Søknadsbrev Vitnemål og attester Din CV må registreres i Jobbnorges CV-skjema, og kan ikke kun legges ved som vedlegg. Ordningen skal sikre korrekt dokumentasjon og journalføring i tråd med forskrift til forvaltningsloven § 15. Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge, klikk “Søk stillingen”. Generell informasjon Har du innvandrerbakgrunn, funksjonsnedsettelse eller hull i CV-en, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert søker fra hver gruppe til intervju. Aktuelle søkerne vil bli invitert til intervju. Søkerlister kan bli offentliggjort iht. Offentleglova § 25 andre ledd. Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt stå på den offentlige søkerlisten. Det er mulig å be om å bli unntatt denne listen. Du må begrunne hvorfor du ønsker unntak fra offentliggjøring og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det vil du høre fra oss.