Elektriker

Vil du være med å ivareta Trondheim kommunes utleieboliger og formålsbygg, slik at de holder en god standard? Trondheim eiendom søker etter to elektrikere til faste 100 prosent stillinger. Som elektriker hos oss vil du bli en del av vår vedlikeholdsgruppe, som i dag består av 34 medarbeidere fordelt på tømrere, elektrikere, rørlegger, oppdragsledere og områdeleder. Hverdagen vår består blant annet av å vedlikeholde Trondheim kommunes formålsbygg og kommunale boliger. Vi er opptatt av at Trondheim kommunes utleie- og formålsbygg skal kjennetegnes av god ivaretakelse og standard. Derfor er det viktig for oss at du kan bidra med godt håndverk og praktiske og gode faglige løsninger, uavhengig av om det er et nyere eller eldre bygg du har oppdrag i. Din arbeidshverdag vil primært bestå av elektrikeroppdrag, men vi har også stor tro på at samarbeid og bistand på tvers av fag gagner både arbeidsmiljøet og effektiviteten vår. Derfor håper vi at du ser positivt på å skulle bistå en kollega om du en dag har litt ledig tid mellom oppdragene. Trondheim eiendom er vi 630 ansatte og vår visjon er at vi skaper rom for læring, omsorg og aktivitet. Dette gjør vi gjennom vårt ansvar for bygging, forvaltning, drift, renhold og vedlikehold av kommunens bygninger. Vi eier et areal på 1 300 000 m² som består av skoler, barnehager, helsehus, kultur- og idrettsbygg, administrasjonsbygg og boliger. Som en del av vår vedlikeholdsavdeling vil du ha en avgjørende rolle i å ivareta våre bygg. Ønsker du lese mer om oss i Trondheim eiendom gjør gjerne det her:  https://sites.google.com/trondheim.kommune.no/trondheim-eiendom-2026/eiendomsprosjekt-og-vedlikehold?authuser=0 Arbeidsoppgaver Montering, totalrehabilitering og modernisering av elektriske anlegg i leiligheter (bytte av sikringsskap, kabling, lys, varme, stikkontakter) Feilsøking, utbedring og servicearbeid på eksisterende installasjoner Sluttkontroll, funksjonstest og dokumentasjon av utført arbeid i tråd med FEL og NEK 400 Montering av eventuell velferdsteknologi eller ENØK-tiltak (f.eks. tidsstyringer, komfyrvakter) Kvalifikasjoner Vi søker deg som harFagbrev som elektriker Gr.LFørerkort klasse BErfaring fra drift, service eller vedlikehold av elektrotekniske anlegg Du behersker norsk skriftlig og muntlig på et nivå som sikrer forsvarlig ivaretakelse av arbeidsoppgaveneDu behersker digitale verktøy for dokumentasjon og sjekklisterDu har erfaring med tradisjonelt håndverktøy og moderne måleinstrumenter for sluttkontrollDet er i tillegg en fordel om du harErfaring fra drift, service eller vedlikehold av elektrotekniske anleggPersonlige egenskaper Vi tilbyr Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvarGode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Trondheim kommuneEt uformelt arbeidsmiljø, med kolleger fra mange ulike fagbakgrunner og i alle aldreEn variert arbeidshverdagArbeidstid fra 07.00 til 15.00, men også mulighet for fleksibilitet og tilpasning hvis det gir en bedre balanse for degKontaktinformasjon Arbeidssted Nøkkelinformasjon: Om bedriften Trondheim kommune  Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.  Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss. Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.  Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres. Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.  Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.  Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant. Sektor Offentlig Nettsted http://www.trondheim.kommune.no/